精品文档---下载后可任意编辑党支部谈心谈话制度 党支部：是党组织开展工作的基本单元，是党的全部工作和战斗力的基础，是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒，在社会基层单位中发挥核心作用。以下是分享的党支部谈心谈话制度希望能帮助到大家! 党支部谈心谈话制度 为了加强党员干部的思想政治工作和思想作风建设，健全组织措施，了解干部、关怀干部、爱护干部、使用干部，切实加强对党员干部的教育、管理、监督，促进党支部委员之间、支部委员和党员之间、党员和党员之间要开展常常性的谈心谈话，坦诚相见，沟通思想、交换意见。结合党支部实际，制定本制度。 一、工作要求 为着力解决谈心谈话不常常等问题，明确“六必谈”“四重点”推动党支部党员之间常常性沟通思想、咬耳扯袖、关怀关怀，切实达到解决问题、增进团结、推动工作的目的。 (1)党支部书记与党员之间“六必谈”情形 一是工作发生变动，党员组织关系转入，党员个人主动提出谈话要求时，进行沟通谈话; 二是工作取得成绩，受到上级表彰表扬、重用时，进行勉励谈话; 三是家庭发生重大变故或面临重大困难、工作中遇到挫折时，进行关怀谈话; 四是出现苗头性、倾向性问题，群众有议论、不良反映，发生矛盾和意见分歧时，进行提醒谈话; 五是受到组织处理或纪律处分，失联党员重新纳人组织管理时，被党组织批准为预备党员、预备期满转正或延期转正时，进行教育谈话; 六是反馈党员上一年度民主评议结果时，进行年度总结谈话。 (2)党员相互间常常性谈心谈话“四重点” 结合“三会一课”制度，党员相互之间开展常常性谈心谈话，重点谈话内容如下： 一是相互沟通思想，了解相互间工作、学习、家庭等情况; 二是主动亮明自存在的问题，征求改进意见，指出对方的问题和不足; 三是对贯彻落实党的决策部署，加强基层党组织建设，提升基层治理水平，相互交换意见建议; 四是把矛盾问题谈深谈通，消除隔阂、形成共识。 谈心谈话主要实行一对一、面对面的方式进行，时间灵活握。对外出流动党员，要通过网络、电话等方式进行;对行动不便、年老体弱党员要上门谈心、主动关怀。谈心谈话内容应当做好记录，对谈心谈话中反映的重要问题，要及时向上级党组织或纪检机关报告。精品文档---下载后可任意编辑 二、谈心谈话应遵循的基本原则 1、相互平等的原则。要制造一个良好的谈话气氛，解除彼此间的思想顾虑，使谈话双方能够敞开思想，推心置腹，坦诚相见，讲出真话，讲出心里...
