精品文档---下载后可任意编辑管理者俱乐部工作总结-年终总结 管理者俱乐部工作总结-年终总结 一、协会现状 管理者俱乐部成立至今已经走过了近三年的历程。无论从组织完善还是活动组织方面都已日趋成熟。在过去半年的活动中，俱乐部不仅大大的调动了协会成员的活动热情，还提高了协会成员参加的主动性。新学期里协会继续本着培育管理专业有用性人才，积累实际操作阅历，培育学生管理实践能力的协会宗旨，发扬团结、互助、专业、实践的协会精神。继续举办更加丰富多彩的系列活动，通过活动让同学们在实践中锻炼充实自己，使同学们能快速适应职场，提升自己的竞争力。 二、主要活动 在不断壮大的过程中，我们继承老的传统，并有所创新，为协会的成长注入新奇血液。 20xx—20xx 年第一学期管理者俱乐部活动打算如下： 1、9 月中旬，管理者俱乐部工作总结大会以及下一步工作布置。 2、9 月中下旬，暑期“所见所思所感”征文活动总结活动。 2、9 月末，书社组织迎新生，送温柔，大型教辅图书展销会。 3、10 月初，管理者俱乐部协会纳新，换届。 4、10 月中旬，新老会员篮球竞赛。 1 / 3精品文档---下载后可任意编辑 5、11 月初，足球竞赛。 6、11 月末，案例分析大赛 7、12 月末，管理者俱乐部联欢会。 三、内部建设 本年度管理者俱乐部设会长一人，副会长两人，分管组织、竞赛、宣扬部，人力资源部、书社和秘书处部。经过半年来活动中的互相协作，协会的干部、部门之间己经协作的相当默契，而且各部各行其职。整个协会运转良好。呈现了新干部的熟情和能力。 四、与学院工作协作及对外联系 首先，我协会独立承办了足球竞赛，新老会员篮球竞赛，大型教辅图书展销会等等，并且与学风促进会、其他协会合作，组织并参加了多项竞赛。同时，我们自己组织的案例分析大赛在校内影响较大，参加同学众多，是同学课余生活中得一朵旖花。这些竞赛都在校内中扮演着重要角色。 五、特色与缺乏 管理者俱乐部的活动大都是面对本专业的活动，由于有专业指导老师，我们活动的参加者基础很好，不过同时对我们活动的组织工作提出了很高的要求。纵观半年来的工作，我们协会有如下一些胜利之处： 1、我协会有一个团结、负责、有能力的干部队伍，全部的人对自己的工作尽职尽责，互相之间协作默契。 2、会员为协会工作提出了一些宝贵的意见和建议。 2 / 3精品文档---下载后可任意编辑 3、活动并不多，但每次活动都组织细密，十分注重活动质...
