毕业十年了，再谈设计院施工单位 2013-1-18 2012年 10月份，我又回到母校重庆大学，参加建工 98级某班十年庆，十年荏苒弹指间，同窗好友喜相见。火锅啤酒喝翻天，兄弟情义可比天。两年间，自身感慨颇多，我觉得有必要重新开贴，希望自己的体会和感触能和未来的同行的师弟师妹共勉，也恳请学长不吝指教。 2011年是我纠结的一年，在中讯这样的国企已经是第四个年头了。为了重新获得领导和同事的肯定，今年我特别努力的工作，加班出差从不含糊。不知不觉中，我的努力逐渐得到同事的认可，都说我变了，更加积极和向上了，我自己感觉领导也认可我了。2011年 11月，我参与的一个项目需要封闭设计，一个月我和妻子分离，我坚持下来了，工程顺利完工并得到领导的肯定和赞赏，但是工程结束后的一个多礼拜，年底结算奖金发下来了，3万5千块（加上平时的收入，税后在 11万左右），这个数额比我 2009年还要低。 虽然在结构组内并不低，但我真的绝望了，看着一个建筑本科毕业的 85后同事，年终奖发到手里11万。我真的无法控制自己的情绪，一个礼拜后，我给领导递交了辞职报告，领导看到后，戏谑的对我说，咋了，干累了。。。如果你不在乎国企的地位的话，就走吧。就这样，四年的努力工作换不来领导一句挽留的话，一个能力的认可，我彻底绝望了。 第二天，我和老婆去了云南丽江、玉龙雪山。。 连续两年，我工作的努力得不到领导的认可，而且 30岁的我也接近我工作生涯的瓶颈了，在一个注定没有明天舞台，还有什么值得我留恋。。。 过了年找工作期间的磕磕碰碰，我慢慢对自己的能力产生了怀疑，最终我放弃了绿地集团等地产单位选择了核五院，开始了我结构组组长的新职位。 核五院虽然是国企，但各个所基本都是个人承包，成本独立核算。所以，在中讯慢慢的仔细的画图习惯在这里开始受到了挑战。民用院高工作强度极短的出图时间让我一度无法适应，但经过两三个月的痛苦挣扎，我在核五院这个新环境里慢慢生根发芽了。。。 2012年 7月，河南某五星级酒店，我们所很荣幸中标了，结构高度 170米的B级高度框筒结构，需要做超限审查，结构上我勇担重任，在结构初设阶段和方案设计单位同济大学配合，我们提出的高位转换结构方案--搭接柱（河南第一个搭接柱超高层）方案受到了甲方和同济大学的认可。在有限的时间内，第一次做如此大的项目，而且都是第一次做大震弹塑性分析。工程组边设计边搜集资料，接近疯狂的汲取类似超限工程经验，并在设计中得以实施...
