2024 年播音主持培训协议范本 甲方：_____________ 乙方：_____________ 根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规，以及以员工与企业共同生存、共同进展的理念，现就甲方对乙方进行培训的相关事宜，经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守： 第一条、培训期限 培训日期从_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止，共_____个月
第二条、培训内容 1、基本功，包括气泡音、气息训练、口部操; 2、普通话声母训练
第三条、培训费用 甲方同意乙方到________参加________业务培训
在业务培训期间，培训费用由甲方双方共同承担
该费用由甲方、乙方各承担50%，乙方将培训费交甲方财务部
培训后将发票交甲方人力资源处
第四条、服务期限 1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起; 2、服务期的结束时间为下列第___种： (1)至____年____月____日止; (2)至劳动协议期满时止
3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存，当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方
第五条、乙方的义务 1、受训员工在学习期间，必须每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部书面报告学习情况
2、受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求
凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失
第六条、工资及福利待遇 受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付
在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理
社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理
受训员工受训期内不享受年度休假
第七条、违约责任 1、乙方提前解除劳动协议时，应向甲方支付违约金; 2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动协议的，乙方仍应支付违约金： (1)乙方严重违反
