人力资源管理专业专科:15门本科:13门主考院校:北京大学委托部门:国家外国专家局培训中心委托学士学位:管理学学士专科特点:时间短,一年就可以考完;不考高数,英语简单,专科中有8门课程为非笔试课程;专、本均不含数学
IPMA证书:考完人力资源管理专科,不须加考任何科目即可直接领取证书
通过规定的5门证书课程就能颁发美国国际人力资源管理职业资格认证IPMA初级(初级人力资源管理)证书本科特点:时间短,一年就可以考完;不考高数,英语简单,专科中有6门课程为非笔试课程;考生结束了所有本科自考课程13门课程并合格,颁发高等教育自学考试人力资源管理专业本科毕业证书
对符合条件的本科毕业生按规定由主考学校授予管理学学士学位
毕业经答辩未通过的,必须补做,不补做者不予毕业,补做合格的,可以获得本科毕业证书,但不授予学位
通过规定的5门证书课程就能颁发美国国际人力资源管理职业资格认证IPMA中级(中级人力资源管理师)证书
已开设此专业的机构有:尚德、银孚、理想国际、开能学校、北京教育人才培训中心、新思路培训学校等
序号课程代码课程名称课程性质学分考核方式是否选考课是否证书课103706思想道德修养与法律基础政治课2笔试203707毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论政治课4笔试300012英语(一)文化基础课7笔试是410018计算机应用基础文化基础课4非笔试500042社会经济统计学原理专业课7笔试600043经济法概论(财经类)专业课4笔试703312劳动和社会保障概论专业课6笔试804758人力资源管理(三)专业课5笔试900054管理学原理专业课6笔试是1000341公文写作与处理专业课6笔试是1106092工作分析专业课4非笔试是1240096劳动关系与争议处理专业课6非笔试是1341754人力资源开发专业课4非笔试是1441755人员测评技术专业课4非笔试是1541