关于市行政审批局机关党建工作经验材料范文 一、支部建在窗口，把力量“聚”起来 支部班子全面过硬
根据“四有五强”标准，实行“公推直选”方式，选优配强党支部班子
探究“细胞型”党支部建设，激发窗口支部活力，打造过硬党支部群体
每名班子成员下沉到各窗口党支部，常常性开展谈心谈话，了解党员思想动态，倾听意见建议，真正把党员群众团结凝聚起来
组织生活全面法律规范
落实落细“三会一课”，严肃法律规范组织生活会、民主评议党员等一系列制度
创新“3+X”党员教育模式，抓实学理论、过生日、交党费规定动作，设计党课我来讲、党建小书包、经典诵读等一系列自选动作
今年以来，分别以“初心在窗口闪耀”、“清风润支部*廉香溢窗口”、“新春送温暖*服务进社区”、“脱贫攻坚*我在行动”等为主题开展系列活动，切实增强了主题党日吸引力和实效性
素养能力全面提升
以“四力”提能大比武、“五比五争双满意”活动为载体，开设政务论坛，解读政策、沟通工作
每季度开展一次党支部民主评议会，述职、述责、述廉，晒成绩、找差距、亮排名
每季度组织一次党支部亮点评选，将党建与业务融合度高、企业群众满意度高的亮点工作和微创新举措集中晾晒比选
组织党员干部到革命圣地延安、新甫初心馆、刘杜红色记忆馆、信息化党建服务中心等市内外实践基地参观学习，锤炼党性，凝聚起活力、创新、实干、担当的政务服务精神和先锋攻坚力量
二、先锋亮在岗位，把责任“挑”起来 自觉亮明身份
一是设置党员先锋岗
深化开展“三亮一体验” 活动，践行“五心”工作法、“六零”服务标准
二是法律规范 OSM 现场管理
与香港现场管理学会合作，用科学的方法、标准、制度对大厅进行合理有效的梳理、组织和控制，做到人人按标准履职
三是落实吐槽找茬制度
以党支部为单位，设立 x 处“吐槽找茬”窗口，由党支部班子成员负责现场接收、处置群众的“吐槽找茬”
今年以来，共接收企业群
