一、 岗位综述：承担技术中心塑胶模具设计、加工、调试，并提出对策解决问题，对外协模具、模具零件加工进行质量监控和进度追踪。二、 指挥线： 上级岗位（塑胶工程部经理）；下级岗位（ 无 ）。三、岗位职责及对应能力要求：职能项目工作职责周期绩效标准 应知知识1 、 新 产 品 模具开发的设计1. 参加立项评估，为项目可行性方案提供工艺参考；2. 主导塑胶模具设计；3. 三维造型设计；4. 二维出图；5. 根据项目流程，向采购部门提交工装外包申请及工装零件外包申请； 6. 建议工装台帐，记录模具相关信息；7. 制作重要工序模具管理卡、模具备品备件清单。随时1 计划达成率 100%2.图纸合格率达 95%以上 3.无特大结构错误1. 精通机械制图知识；2 、 熟 悉 机 加 工 工 艺 知识；3、熟悉金属、非金属材料 知识；4 、 理 解 常 用 标 准 件 知识；5、熟悉装配工艺；6、理解机械结构、机械设 计原理；7、理解公差配合知识；2 、 新 开 发 模具的调试及整改1. 配合本部门员工进行模具调试；2.模具加工过程中质量、进度的跟踪；3.填写试模履历表及变更试作履历表；4.模具设变整改、问题点对策5.图档及时更新换版；随时1. 体系文件相关表单齐全2. T1 调试合格率 75%1.精通机械制图知识；2 、 熟 悉 机 加 工 工 艺 知识；3、熟悉金属、非金属材料知识；4 、 理 解 常 用 标 准 件 知识；5、熟悉装配工艺；6、理解机械结构、机械设计原理；7、理解公差配合知识；3..临时任务完成主管安排的临时任务。随时主动、及时、准确、主管满意 了解本部门年度目标四、工作接触：接触对象所在单位接触性质接触方式相关联的具体工作活动 产品工程师 产品部内部电话、书面等设计工程师 设计部内部电话、书面等采购人员 采购部 外部电话、书面等零件外协加工及市购品请购追踪本部门人员本部门 内部电话、 口头等各工厂技术人员 各工厂内部电话、书面等五、工作替补：替补岗位所属详细单位所替代的工作内容（工作活动项目） 经理 本部门所有事宜。六、工作环境：自然环境舒适（工作地点宽敞、宁静、温度湿度适宜、无震动），工作时有时受其他同事干扰。七、工作风险：1、劳动强度：工作有一些紧张，每周平均工作时间为 4 0— 48 小时，有时星期六需要加班 2、精神压力：较小。八、学历要求：专业教育（ 专科 ） 专业：机械、模具相关专业 。九、工作经验：工 作 经 验 ...
