残联财务个人工作总结 残联财务个人工作总结 办公室作为市残联机关的重要窗口，既要当好参谋助手，搞好服务协调，又要发挥联系上下、协调左右的中枢作用。办公室工作包罗万象，万变不离服务之宗，服务是办公室的主要职能。在新形势下，办公室如何立足本职、创新思路，充分发挥“参加政务、管理事务、搞好服务”三大基本职能作用，是需要我们仔细争辩的课题。几年来，依据工作实际和工作性质，我们把强化服务职能，搞好联系，协调作为重点，牢固树立工作就是服务的思想，增加服务意识，提高服务质量，为市残联有效行使职能发挥了作用。 一、加强学习，提高素养，团结协作，搞好服务做好办公室工作，争创一流业绩，必需要有较高的政治理论素养和分析解决问题的力量。全体办公室人员都能通过各种途径学习“三个代表”重要思想，学习各项有关残疾人法律、法规，准时了解、把握残疾人事业进展的新动向、新阅历。主动参加机关组织的形式多样的学习教育活动，常常性下基层开展调研。通过学习和调研，办公室人员的政治理论水平，业务素养和工作力量不断提高，明确了岗位责任、工作任务，做到分工明确、责任清楚;树立了高度的服务意识，服务看法和气、热忱、耐烦、细致，为领导、残疾人和基层单位供应良好周到的服务。 二、分工明确，亲热协作，突出重点，工作到位办公室作为市残联的中枢部门，主要职能是负责内外的沟通联系，协调各方关系，发挥承上启下、协调内外、沟通左右的作用。机关内部大小会议、文书档案、工作支配、工资福利、财产车辆管理、后勤服务、平安保卫等都由办公室总负责。工作中，与各科室、事业单位分工不分家，加强沟通联系，统一思想，形成共识，相互支持，努力做好了领导交办的各项具体事宜和市残联日常工作。对一些职能交叉、分工不明、大家都不愿干的工作，从大处着眼，小处着手，坚持原则性和灵敏性的统一，理顺关系，化解冲突，立足于解决问题，调动各方面的主动性，确保工作高效有序运转。与此同时，还努力协调好市残联领导之间的关系，协调好职工之间的人际关系，为机关工作制造宽松和谐的环境。办公室工作繁琐、冗杂。简洁的说，就是办文、办会、办事。关于办文工作，我们克服人少文多的实际困难，完成市残联“九五”、“十五”、“十一五”工作规划、年度工作打算、总结以及各种会议材料、领导讲话等，较为圆满地完成了任务。几年来，办公室成功筹备了各种大型会议 32 次，并督促检查市残联的部署在所属各部门及县区残...
