行政人事部上半年工作总结 行政人事部上半年工作总结 总结就是把一个时间段取得的成果、存在的问题及得到的阅历和教训进行一次全面系统的总结的书面材料，它是增长才能的一种好方法，为此我们要做好回顾，写好总结。总结怎么写才不会流于形式呢？下面是我整理的行政人事部上半年工作总结，仅供参考，大家一起来看看吧。 行政人事部上半年工作总结 1 不知不觉中一年的时间已悄然飞逝，自 20xx 年 10 月进入公司以来，我学到了许多，也收获了很多。刚加入公司时，我对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐烦指导和关怀，让我在短的时间内熟识了工作内容还有公司各个部门的职能所在，点点滴滴都让我在工作中进步，使我受益匪浅。在过去的一年里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段时期的考验和磨砺。现就20xx 年的工作状况进行总结。 一、主要工作 〔一〕认真做好晒图工作，准时将图纸送达甲方处。 一年来，我认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。其中最重要的一部分工作便是设计图纸的晒图、存档、整理、发图工作。在工作中，我严格根据晒图工作流程来，接收“晒图任务单”，按晒图任务单要求认真核对图纸名称、发图套数、图纸是否齐全、是否存在缺页状况、图框内容是否填写完好，视轻重缓急晒图发图，准时做好晒图发图工作。保证晒图无过失，图纸勤归档。20xx 年全年共计晒图 101762 张，存档图纸 331 套。 〔二〕文档及其他工作 负责北京公司快讯发布、会议纪要整理以及一些帮助性文字工作。快讯的撰写要做到大事突出、要事不漏、一事一条、文字简洁，图文并茂；快讯的发布做到准时有效，不拖延遗漏。会议纪要整理要具体明确，不拖沓，上报准时，无漏报迟报等现象。20xx 年全年共计撰写快讯 27 篇，会议纪要 40 篇。 此外还有一些日常性的办公室工作，包括文件书刊的管理、物品选购、快递收发、宿舍管理、午餐订餐及这些费用的统计等工作。 〔三〕管理中心工作 负责公司文件编号、排版、发文、存档，单位月报、快迅、周例会纪要、干部日报、月报以及公司支配的事项汇总和分发，各类公文的收发、文书处理、管理中心快讯撰写等工作。20xx 年管理中心共发文 18 号，总公司发文 17 号，共计发布快讯 16 篇。 二、成果与收获 〔一〕加强学习，提高自身素养 坚持“理论联系实际”，努力把学到的学问用到工作实践当中，认真学习与本职工作有关的工作内容，熟识晒图工作、图纸存...
