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事业单位结构化面试

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第一讲 自我认知与职位匹配真题解析自我梳理类1、请做一下三分钟的自我介绍’2、介绍一下你的优缺点.3、谈一下你记忆最深刻的一件事情。4、谈谈你最成功/失败的一件事情。5、谈谈对你影响最深的一个人。职位匹配类题目6、你为什么报考这个职位7、你结合报考岗位谈谈你的优势与劣势8、人往高处走,水往低处流,你为什么要报考基层岗位?9、假如你进入单位后发现工作环境和你想象的相差甚远怎么办?10、工作后不思进取了,你该怎么调节?价值取向类题目11、生活中无处不存在竞争,竞争已经成为我们这个时代的特征之一,请你结合生活中遇到的事情举一个例子说明你是如何看待竞争的?12、除了欢乐、健康等,再说出一个幸福的定义,并阐述你的观点。13、谈谈你对择业中兴趣、实际、意义的看法,你找工作比较注重什么?14、你最喜爱和最不喜爱和那种人一起工作,为什么?15、你喜爱什么样的工作环境?压力类题目16、有人反映你在笔试时候有作弊行为,你作何解释?17、你是一个自信的人吗?你今日表现的很不自信18、你对当前很多事业单位面试辅导班怎么看?你报过辅导班吗?第二讲 人际沟通真题解析领导关系19、有些领导就像“武大郎开饭馆”一样,不满意比他强的下属,假如你遇到这样的事情,你将如何去处理?20、假如你进入事业单位,领导让你一直干打扫卫生,分发报纸等工作,你怎样看待和对待?21、没有完成领导委任给你的任务,你怎么办?22、你参加工作后,你发现领导好像总对你不满,一再批判你,你会怎么办?23、领导让你把送给上级领导的月饼发票拿去报销,你怎么办?24、领导交代一个任务,让你和小刘完成,领导采纳了你的方案而小刘的方案没有被采纳,领导让小刘协助你,小刘对你不满,你怎么办?25、你参加工作后,你同事小张仗着比你早参加工作两年,老对你指手画脚,你怎么办?26、你和一个同事能力都很强,资历等都一样,这次有一个出国深造的机会,但是同事在领导面前贬低你,你如何处理?27、你没有参加某项工作,但领导在大会上公开表扬了你,认为你对该工作有贡献,实际上你确实没有参加该工作,你怎么办?下属关系28、你出差了,由于情况紧急,你的下属处理了一件事,但发生了严重的失误,你回来后,他向你汇报,你怎样处理?【思路提示】(1)我的工作部署出了问题,(2)下属在工作中由于个人原因导致(3)假如是不可抗力(4)假如是单位工作流程与相应职责不明晰等。亲友关系29、常常加班,家人不理解你,该怎么办?30、你在执法过程中收到一封恐吓信...

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