2025年形成性考核

题目１对的获得 6。0 ０分中的 6.00 分标识题目题干如下不属于商务谈判者的能力的是（）选择一项:A。 重视培养个人心理素质的能力 Ｂ。 较强的社交能力C. 不停学习的能力D。 敏捷的应变能力反馈你的回答对的对的答案是：重视培养个人心理素质的能力题目２不对的获得 6．０ 0 分中的 0。00 分标识题目题干对人事分开原则描述错误的是（）选择一项:A. 谈判的进行必然要受到谈判者个人的感情、规定、价值观、性格等方面的影响.B。 假如谈判中对方把彼此当作敌手，也会导致人与事的混淆. C。 谈判中人与事相混淆的另一原因是人们常从具有根据的推论中得出结论,却并不把这些作为对人的见解和态度。D。 谈判过程中会产生互相满意的心理,建立起一种互相信赖、理解、尊重和友好的关系，使谈判进行得更顺利、更有效。反馈你的回答不对的对的答案是：谈判中人与事相混淆的另一原因是人们常从具有根据的推论中得出结论，却并不把这些作为对人的见解和态度.题目3对的获得６。０ 0 分中的 6。00 分标识题目题干对明智的谈判者而言,应当在保持()的基础上，追求自己利益的最大化，在使对方通过谈判获得利益时，自己也获得对应的利益。选择一项:A。 妥协B. 对立C。 合适冲突D. 合作 反馈你的回答对的对的答案是:合作题目4不对的获得６。00 分中的 0。00 分标识题目题干如下不属于商务谈判的合法原则详细体现的是（）选择一项：A. 谈判原则合法,即谈判双方在尊重对方的基础上，坚持合法的原则。B。 谈判议题或标的合法，即谈判的内容、交易项目具有合法性。Ｃ。 谈判主体合法,即参与谈判的企业、企业、机构或谈判人员具有合法资格. D. 谈判手段合法,即应通过合理的手段达到谈判的目的。反馈你的回答不对的对的答案是:谈判原则合法，即谈判双方在尊重对方的基础上,坚持合法的原则。题目５不对的获得 6。0 ０分中的 0。０ 0 分标识题目题干在谈判中坚持客观原则要注意如下几点，不包括（）选择一项:A. 原则的公正性 B. 原则的合用性C. 原则的普遍性D。 原则的内在性反馈你的回答不对的对的答案是:原则的内在性题目６不对的获得 8。０ 0 分中的０。00 分标识题目题干商务谈判包括(）选择一项或多项：A。 实现产品销售而进行的常规性谈判B. 为实现营销目的而从事的所有具有开拓意义的谈判 C. 为实现生产目的而采用的特殊谈判 D． 为实现社会利益最大化的多方谈判 Ｅ。 联合、吞并、合作谈判 反馈你的回答不...