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范本--管理组织与权责规定

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管理组织与权责规定文件编号:Q1 - 5501核 准 者:总 经 理 总 页 次:共 45 页 制订单位:管理单位文件修订管制表版次申请单编号页次修订内容说明修订审查核准核准日期01—45新建立123456789备注:1. 经核准后文管中心随即发行目的:建立适合本公司完整管理组织与权责,以有效运作质量/环境/(HSF)有害物质过 程管制系统.1. 范围:凡担任会影响质量与环境/HSF 有害物质过程管制的所有管理、执行以及验证工作人员,其权责与相互关系,均列为规定范围。2. 权责:各单位权责如本规定 4 内容中之规定。3. 作业内容:3.1 总经理:(1) 负责参加各项营运策略、经营计划与目标之拟定与推动,并适时的追踪、检讨及修订计划在组织中贯彻与沟通的执行程度;(2) 负责核定质量/HSF/环境政策与质量/HSF/环境目标;(3) 负责公司组织、质量/HSF/环境系统之建立;(4) 负责各项作业之监督与管理;(5) 负责选派公司之质量/HSF/环境管理代表;(6) 负责主持质量/HSF/环境管理系统审查会议。 4。2 协理:(1).协助总经理完成日常生产经营管理工作,制定公司目标及监督各部门分目标的制定;(2)。负责合同签订的对外联系、洽谈等相关事务;(3)。负责制定公司各层次人员的管理职责和权限以及相互的工作关系;(4)。负责各部门负责人的资格认定、考核和培训;(5) .监督制造部、资材部、品保部的工作运作情况;4.3 管理代表:(1)。质量/HSF 或环境管理代表:经由总经理指派部级以上之干部为本公司之质量/HSF 或环境管理代表,并推展 ISO/TS 16949:2024/QC080000 或环境管理系统,对外代表公司与认证单位之连络等相关事宜,对内主导质量/HSF/环境系统的执行与达成,其中重点为内部质量/HSF/环境稽核结案确认、不合格品处置之核准、重大制程异常之停线决定等。且在不受其它职务的影响下必须担负以下责任:(2).确保质量/HSF/环境系统依 ISO/TS 16949:2024/QC080000/ISO14001:2024 之国际标准建立实施并维持之;(3)。报告质量/HSF/环境系统之绩效给公司管理阶层,以作为质量/HSF/环境系统检讨与改善之基础;(4)。与外部团体在质量/HSF/环境管理系统相关之联系﹔(5)。负责协助总经理推动各项质量/HSF/环境保证活动,贯彻各项质量/HSF/环境目标之达成与质量/HSF/环境系统之推动;(6)。负责主导内部质量/HSF 与环境稽核之作业;(7)。负责不符合矫正与预防措施之结案;4.4 顾客代表:(1)负责代表客户需求对应 TS16949/QC080000/ISO...

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