2024 员工离职协议书员工离职协议书 现如今，男女老少都可能须要用到协议书，签订协议书能够最大程度的保障自己的合法权利。那么协议书怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下是我为大家收集的员工离职协议书，仅供参考，大家一起来看看吧。员工离职协议书 1 甲方： 乙方： 甲、乙双方经同等、友好协商，双方自愿达成如下协议： 一、甲方向乙方支付从乙方入职到乙方年 月 日离职的综合酬劳 元（包含但不限于各种应得劳动酬劳、加班费、补贴、补偿金和其他应由用人单位担当的因工或非因工部分的酬劳）。 二、在甲方履行上述第一项协议后，甲方与乙方因劳动关系而产生的全部权利义务终结，乙方收到此笔款项之后无权通过任何途径向甲方要求支付任何费用。 三、本协议书在甲、乙双方签字（盖章）后生效。 甲方： 乙方： 签约人： 年员工离职协议书 2 甲方：(XX 单位) 乙方:身份证号： 乙方于 年 月 日起先在甲方处工作，现双方经过友好协商，本着公允合理的原则，达成如下就乙方同甲方解除劳动关系及离职补偿等事宜，双方表示认可。 一、乙方于 年 月 日申请终止双方的劳动关系，甲方表示认可。 二、双方同意甲方在本协议签订后，支付乙方经济补偿金、生活补助费和其他补助费用等一次性补偿金人民币 元 （此款项已包括因劳动酬劳、社会保险、福利、离职经济补偿或者赔偿金发生的一切款项。） 三、乙方在收到甲方一次性支付上述款项及在本协议签字后，双方解除劳动关系的争议已根本解决，乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的各项权利； 四、本协议一式两份，自双方签章之日起生效。 甲方：乙方： 日期： 日期：员工离职协议书 3 甲方：中山 XXXXXXXX 有限公司 乙方： 身份证号码： 甲乙双方就乙方申请解除劳动合同一事，经同等协商，自愿达成如下协议： 1) 乙方于 年 月 日离职于甲方 2) 甲方于乙方办理完毕离职手续之日一次性向乙方支付人民币RMB：_________ 该款包括奖金、加班工资、津贴、经济补偿金或赔偿金、福利等甲方依法应向乙方支付的全部款项； 3) 上述款项支付完毕后，双方基于劳动关系的权利义务全部结清，乙方不得再以任何方式到任何部门、机关向甲方主见基于劳动关系的任何权利； 4) 本协议为双方自愿同等协商达成，无欺诈、胁迫的情形，并不得向无关的第三者透露； 5) 假如乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方退回上述已支付的款项，并要求乙方支付同等金额的违约...
