*********安全风险分级管控体系实施指南2024 年 8 月目 录1、适用围 12、编制依据 13、总体要求、目标与原则 14、职责分工 25、术语和定义 36、风险点识别方法 57、风险评价方法 58、风险控制措施策划 59、风险分级管控考核方法 510、风险点识别与分级管控记录使用要求 6附件 A 风险点分类标准 7附件 B 作业条件风险程度评价（MES）15附件 C 作业风险分析方法（风险矩阵）18附件 D 风险分级管控程序框图 21附件 E 风险分级管控建设过程记录信息 221、适用围本实施指南适用于*********围的风险识别、评价、分级、管控。2、编制依据《中华人民全生产法》《省生产经营单位安全生产主体责任规定（修改稿）》（省人民政府令2024 年第 303 号）《省人民政府办公厅关于建立完善风险管控和隐患排查治理双重预防机制的通知》鲁政办字（2024）36 号市安全生产委员办公室印发《加快推动安全生产风险分级管控与隐患排查治理两个体系建设工作方案的通知》临安发〔2024〕24 号其他安全生产相关法规、标准、相关政策以与中全生产管理制度等规定要求。3、总体要求、目标与原则根据上级政府主管部门的指示要求，结合中泰自身实际情况，经公司领导同意，着手建立安全风险分级管控体系建设。3.1 总体要求根据“全员参加，领导负责，职责明确，落实到位”的原则进行安全风险分级管控体系建设。各部门在安全科的组织下根据《风险分级管控体系实施指南》建议编制大纲要求，结合各部门、车间实际情况，严格落实，做到“全员、全过程、全方位、全天侯”的风险管控模式。3.2 工作目标自本指南发布之日起，至 2024 年 9 月份完成公司安全风险分级管控体系建设工作，同时，每三年开展一次风险分级工作，并通过建立风险管控体系做到有效遏制生产事故的发生，保障员工生命财产安全。3.3 基本原则坚持“统一指导、标杆示、标准先行、分级推动、全面实施、持续改进”的基本原则，充分发挥各部门专业技术人员的主导作用，全面落实企业主体责任。4、职责分工公司安全科是中泰风险分级管控体系建设的领导部门，具体负责公司安全风险分级管控体系建设组织领导和统筹协调，支持宣传推广公司安全风险分级管控体系建设，确保实现“全员、全过程、全方位、全天侯”的风险管控。公司安全风险分级体系建设办公室设在安全科：主任：殷*纪副主任：邰*和成员：王*莹 *玉 *平 王*艳 王*稳 主任职责：负责安排安全风险分级管控体系建设的具体工作，安...
