剖析高校德育工作的管理模式论文 论文关键词:德育;模式;管与放 论文摘要:长期以来,高校德育管理在指导思想上已形成一种模式,这就是“管”,关起门来“管”
归根溯源,这应是应试教育的产物
本文认为,高校德育甘理模式应适应新形势下的学生特点,应适应 21 世纪社会主义市场经济对人才规格的要求
一、中国高校德育管理模式的现状 新中国成立以来,特别是改革开放以来,随着中国高等教育事业的进展,高校的德育管理工作,通过广阔德育工作者的努力,形成了一整套颇具特色的德育管理模式,使高校德育管理工作取得了很大的成绩
1、党和政府以及各教育部门和高等学校本身都非常重视德育工作,制定了一系列政策、制度和措施
加强了高校德育队伍建设,基本上形成了一支专兼职结合的德育老师队伍
高校“两课”建设普遍得到加强,“两课”在思想政治理论教育中的主阵地和主渠道作用已得到大众的认可
高校为加强德育管理,在管理机制上配备专职政治辅导员和加强班主任的工作
加大力度发挥校社团组织的作用
建立并在不断完善学生管理运行机制
各高等院校不断地派出有关人员参观学习,相互参照,制定管理学生的各项规章制度,法律规范学生行为
加强“三风”建设,严肃考风考纪,加大学籍管理力度
重视新生人学教育和毕业生就业教育
坚决摒弃“高分低能”现穿以寸新生和毕业生尤为重视“三观”的教育和培育成才意识,已成为德育管理中一项重要的任务
积极开展第二课堂的教育,努力营造丰富多彩、健康向上的校园文化氛围
10 积极开展文明宿舍建设
加强党团组织建设,成立党章学习小组和对普法积极分子的培育,进行不间断的爱国主义、集体主义和社会主义的教育
法律规范学生国防意识,对大学生进行军事训练
积极组织学生参加社会实践
无论是教学实习、毕业考察,还是“三下乡”,体验基层劳动人民的生活,都已成为一种活动、一种形式,成