你知道几条职场的“潜规则” 职场是人与人交往的地方,很多的事情我们都是需要注意的,那么大家知道有哪些职场的“潜规则”呢,接下来就请大家随我来看一下这篇文章说的是什么吧
前天和闺蜜约饭,她拿着手机给我看了一道最近疯转的面试题: “领导给你 100 块买咖啡,结果是假币怎么办
” 之后她讪讪地问我,“你说这种情况是不是我就得自个儿掏钱了啊
” 我给你一脑瓜瓢还自己掏钱
“今日给你 100 假钞只让你买咖啡,明天给你几万假钞让你去买办公用品呢,你怎么办
” 当然,对于这个问题是没有标准答案的,每个人都有自己的选择
但是,不得不说,职场套路深,你可千万别天真啊
01 说话要时刻讲究 T 是我的大学学妹,日常和人说话时甜甜的,给人第一印象很赞,这也使得她在实习时进入了一家不错的公司
可刚实习没一个月,她就愁眉苦脸地问我:“学姐,我怎么感觉我领导不爱搭理我呢
”她拿出手机给我看,她和领导的对话基本上都是她在说话,领导回个“恩”,“好”
我反问她“领导发给你的通知,你为什么不说‘收到’
”“你怎么这么多反问句
” “这样有问题吗
” “领导是这样吗
” “我这样做不可以吗
” “这我做不到呀
” …… 这些就是她的惯用语,试问假如你是一个领导,会同意理这样的人吗
老板花钱请你,是要你为他解决问题,制造价值,不是让你制造麻烦
而且,在线上收到通知,更何况是工作的通知,回复“收到”是最起码的尊重
同样的,我还认识个因为“不会说话”被开掉的实习生 Y
幽默这个东西是天生的,在职场中幽默更是智力和专业技能的体现,不会幽默,不如沉默
Y 性格大大咧咧,逢人就称兄道弟,跟他领导关系处的更是“一片祥和”
久而久之,逢人就爱开领导玩笑,什么“他在喝酒这方面就是个弟弟”之类的话当着一群人面也要说,结果试用期结束后,他被以“业务能力不过关”辞退了
真实原因大家都懂