个人简历制作基本原则1，简洁，易读。一般情况下，不要超过一页纸，字体不能小于 10 号字体，不同的部分之间不要离得太近太密。要知道用人单位的人停留在每份简历上的平均时间只有 20-30 秒。2，量化、具体。在描述以前的经历时，尽可能量化、具体。尤其是在申请外企时，更是要尽可能的告诉他们你在某次活动中具体做了什么，哪怕是很小的事情。西方人的思维习惯更多的是从具体物化的事实出发，而我们的大脑似乎更习惯抽象概括。3，认真检查，多次修改。成功的简历绝对是需要数易其稿。认真检查，绝对不能在拼写上犯任何错误，注意中英文两份简历上面的时间是否一致。这类错误虽然低级，但绝对是硬伤。4，在细节上多投点资。假如是需要提交纸质的简历，最好花点时间去打印室找较好一点的纸张来打印，一般 120g 的纸比较合适，假如能买来专门的带水印的简历纸最好(在北京不太好找)。另外，打印简历用的纸要和求职信用纸一样。5，及时更新。6，不要花哨。除了少数需要艺术创作的工作以外，在申请其他绝大多数工作(尤其是商业金融等)时，简历的制作要保证洁净，洁净，一致，职业。过多的字体、下划线、图片甚至色彩都只能让人感到申请人及其不专业，保守一点可能会更好。英文简历中 TimeNewRoman 我们常用的字体，PalatinoLinotype 也是哈佛商学院毕业生简历中常用的字体。7，不要使用负面的词汇8，不要过分夸大其词，因为简历的后面还有面试9，简历最上端不必写上 Reume，因为没有人会怀疑这一点10，一份简历中必须包括的内容：Whoyouare/Whatyouknow/Whatyouhavedone另外，还要重点提醒一下面试的准备：1，认真准备凡事预则立，不预则废;2，彼知己搞清楚自身的素养与公司的应聘要求在哪些方面相匹配;3，保证状态精神要好，体力也要跟的上，保证睡眠，好的状态是决胜的关键;初春的追忆(4)4，模拟热身有很多问题的答案，在脑子里可能已经想了很多遍了，但一上战场却发现其实想出来了并不代表能流利的说出来。保持个人求职简历的洁净很重要一份简历是毕业生与用人单位的一次文章对话，所以洁净程度很关键。以前在学校写作文的时候，都会根据字迹清楚，版面洁净来进行加分，简历同样不一样。洁净的简历能为你的简历加分。选择合适的字体大小。一般情况下，中文应选择小四和五号字，保证招聘人员能清楚、快速地阅读。最好选择通用的简历模板，除非你是应聘企划、平面设计类工作，需要体现你的特别创意。没必要将简历外观做得太复杂、太有创新。...
