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乡党委2024年计划生育工作情况汇报

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2024 年,乡党委、政府高度重视计划生育工作,直面我乡在计划生育工作中存在的问题,通过细化整改方案,突出责任落实,全力攻坚克难,在 2024 年,我乡计划生育工作扭转了往年被动的不利局面,取得了显著的成效。现将我乡计生工作 2024 年工作情况做以下汇报:一、2024 年乡计生工作基本情况(一)二、主要措施(一)切实加强领导,组织保障到位。法律规范。(二)强化目标管理,职责明确到位。乡党委、政府强化人口计生目标管理理念,健全了党政一把手亲自抓,班子成员共同抓,“”计生部门牵头抓,基层村组具体抓的责任体系,强化了 一级抓一级、层层抓落实 的责任机制。一是完善人口计生工作考评体系。在考核内容上,今年侧重于查环查孕到位率、长效节育措施落实、社会抚养费征收、独生子女领证以及政策符合率。在考核管理上,实“”行 一周一点评、半月一通报、一月一评比 的考核机制,即每周一在班子例会上点评班子成员所挂村计生工作,每半个月在机关学习会上通报全乡计生工作进度,每月在计生管理员例会上对各村计生完成情况进行评比,并于会后在公示栏张榜公布,年终就每月评比情况进行汇总整理,形成综合考评结果。在督查督办方面,乡党委、政府把人口计生工作纳入党委、政府重大事项督查督办范围,乡计生办定期或不定期对人口计生工作督导检查、及时通报结果,对每月评比名次末位的村,乡党政主要领导对村主干进行约谈告诫。年终按全年督查结果与年度综合考评结果兑现奖惩,并将人口计生工作纳入村级创业竞赛的主要内容之一,通过竞赛来推动计生工作目标任务的落实。二是深化落实工作责任。为了加大人口计生治理的力度,我乡建立了乡挂村领导、村主干、驻村干部、计生办“”工作人员和村计生管理员 五位一体 的计生工作捆绑责任机制,通过明确各自工作职责(详见附件),推行计生风险押金制度,以年终综合考核结果为标准,对工作任务完成的奖、未完成的罚,并将考核结果作为评优评先和干部选拔任用的依据。同时,各村相应出台各项人口计生优惠政策、措施和办法,并与中心户组长、党员、干部签订计划生育责任书,形成层层相互制约,不断完善人口计生管理体系。三是全面提升综合治理能力。我乡从人口计生综合治理入手,结合乡直职能部门的工作特点和业务范围,进一步明确了职能部门齐抓共管的职责。各部门通力协作,为计生部门把好关,特别是公安、卫生、民政等“”“”部门每月提供 四项人口 变动、当月新生儿出生和验证、...

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