人民法院队伍建设落实科学进展观调研报告人是工作的主体。在人民法院，只有全体工作人员具备了很高的政治、业务、道德素养，实现司法公正，提高法庭审判和执行效率才有根本保证。近年来，我院始终坚持以人为本，以科学的理论武装人，以先进的司法理念引导人，以高尚的精神塑造人，以严格的制度管理人，大力加强法庭队伍建设，努力造就一支政治坚定、业务精通、纪律严明、作风优良、品行高尚的法庭队伍一、队伍建设的主要成就“”我院根据 建一流班子，带一流队伍、创一流业绩 的工作思路，紧紧抓住队伍建设这条主线不放松，向管理用劲，在法律规范中提高，促进了全院各项工作。一是法院队伍呈现新面貌。领导班子注重学习，团结务实，思路清楚，作好表率，激发干警工作热情；仔细学习党的十七大精神，深化学习实践科学进展观。开展社会主义法治理“““”“念教育活动、 解放思想、改进作风 主题教育活动和 大学习、大讨论 活动，干警的 五个”意识 明显增强。、落实、政治学习制度，鼓舞干警参加学历教育、岗位培训和司法考试，及时解决学习费用。仅去年就先后组织法官 68 人次培训，自 20xx 年国家开展司法资格统一考试以来，全院共 8 人通过，通过率名列全市法院前茅。全院本科学历达到 92人，法官在全体人员的比例和职级配备进一步优化。坚持从严治院，从严治警，积极开展“”“”常常性的警示教育，强化 八小时以外 监督，落实领导干部 一岗双责 制，坚持通报，积“”“”极组织 效能建设 和 廉政文化 建设，强化干部监督。二是司法能力有了新提高。去年，全院共办结各类案件 1269 件，从事审判执行工作的人员人均结案近 30“”“件，审判质量、效率均居全市法院前列。坚持 多调少判 ， 案结事”了 的方针，去年，民商案件适用调解方式结案 864 件，调解率为 61.7%，刑事附带民事部分适用调解方式结案 15 件，调解率为 97%，执行适用和解方式结案 61 件，,“”四调 能力在司法应用中明显增强，维护了社会稳定，促进了社会和谐和经济进展。开展庭审观摩竞赛和优秀司法文书评比活动，年终评选先进活动，干警驾驭庭审、制作裁判文书和理论研讨能力取得显著增强。明确各部门的岗位职责，给予中层干部的管理权限和责任，干警管理协调能力得到提升；三是司法管理取得新法律规范。修订完善了规章制度，规章制度进一步完善。建立了竞争激励机制，以目标管理责任书为抓手，对单位进行位次管理，对个人实行绩效考...
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