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国企党委关于规范组织生活工作情况的报告

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国企党委关于规范组织生活工作情况的报告 近年来,公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神,全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,充分发挥企业基层党支部战斗堡垒作用,坚持组织生活的针对性、多样性、规范性、实效性,通过内容上求“实”、形式上求“新”、制度上求“全”、落实上求“严”,推动党的组织生活提质增效。一、主工作情况(一)内容上求“实”,提高组织生活的针对性。一是在内容上做到“三个围绕”。围绕促进企业中心工作来统筹,既严格了组织生活,又破解了发展难题;围绕加强党员队伍思想建设来思考,既强化了政治意识,又加强了党性修养;围绕提升党员业务能力建设来设计,既提升了综合素质,又促进了实际工作。二是在组织上聘请“三位导师”。与公司机关部室合作,聘请“政治导师”,加强党章党史、党规党纪的学习和辅导,筑牢党员的理想信念;聘请“业务导师”,加强安全管理、业务技能等知识的学习和指导,提升党员的业务技能水平;聘请“心理导师”,疏解党员干部心理健康问题,对党员进行心理健康知识培训,提高党员自我调适能力。三是在设计上突出“三个模块”。突出专题党课,紧密联系本单位本部门党员的思想、纪律、工作作风实际,运用党的创新理论解决实际问题,推动各项工作朝着正确方向推进;突出思想交流,定期组织集中学习研讨,开展批评与自我批评,通过思想交流碰撞,进一步统一思想、凝聚共识,不断提升政治定力;突出示范引领,深入开展党员安全责任区、先锋岗创建活动、党员创新创效、“五小”竞赛活动等,充分发挥了党员在安全生产、服务职工中的示范引领作用,增强了党组织的凝聚力和战斗力。(二)形式上求“新”,提高组织生活的多样性。构建组织生活“15”模式。“1”是指“规定动作”,坚持“三会一课”、组织生活会等党的组织生活制度,采取专题党课、党性分 析 等 多 种 形 式 , 突 出 政 治 理 论 学 习 , 强 化 党 性 修 养 锻炼。“5”是指结合企业实际,创新开展议事讨论、思想交流、结 对 共 建 、 实 践 体 验 、 开 放 分 享 等 , 激 发 党 支 部 内 生 动力。“议事讨论”模式,是对涉及队组安全生产、队伍建设、党员管理、民生实事等重大问题,采取议事讨论的方式,让与会党员主动建言献策,提出好的办法和措施。“思想交流”模式,是定期组织党员谈认识、谈...

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