沙溪实验中学姚嘉欣 教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的制造者和建设者。学校工会长期以来，一直关怀职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增强老师的主人翁精神，参加学校的民主管理。现将本年度的工作做一总结： 一、积极参加学校民主管理工作，切实维护教职工的合法权益 学校召开二届三、四次教职工代表大会。会前由学校党支部及工会委员会商榷列出教代会讨论的提案主题及要点，积极让老师参加学校管理，让全体老师参加讨论。让他们以主人翁的精神参加学校全方位的民主管理。共收到提案八条采纳六条，对于不采纳的给予合理的解释。 根据、、等国家法律法规，我校工会能够仔细行使对学校行政的监督权，积极参加学校的民主管理工作，不断地提高参政议政水平，切实维护广阔教职工的合法权益。这主要体现在：一是充分发挥教代会作用，如学校的远景规划、学校规章制度、财务收支情况、绩效工资等涉及教职工利益的问题，最后都能由教代会讨论通过；二是评优、评先、评职称，需要实行校务公开的公示制度；尽力添置和改造教职工的活动设施，为教职工施展文体才华创设平台，在行政大力支持下，投资十万元购置教职工健身器材。 二、坚持校务公开 在校党支部和行政领导的大力支持下，工会能够顺利开展工作，学校工会全面贯彻、执行市政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。设立学校校长意见箱，布置学校“校务公开”公布栏。今年，我校“校务公开”已接受教育局的检查，受到领导的好评，申报 XX 市校务公开先进学校。校务公开使教职工对学校进展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深化的了解，全面调动了广阔教职员的积极性，增强了广阔教职工参加管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。 三、参加学校的决策 工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始终参加学校的民主管理，参加学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实施效果。教代会发挥监督职能，督促各项事宜的公开。政治的透明度和财务的透明度成为一种无形的凝聚力，使学校领导班子能把全校八十多位教职工紧紧地团结在一起，在各项工作中争创一流。本学年顺利通过了 XX 市优秀家长学校、XX 市德育示范学校的验收。高分通过了 XX 市综合督导。 四、积极开展课余文体活动，进一步活跃校园的文化氛围 为了进一...
