2024 年幼儿园教职工培训计划方案(7篇) “方”即方子、方法。“方案”，即在案前得出的方法，将方法呈于案前，即为“方案”。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的方案吗？下面是我为大家编写的方案策划范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。幼儿园教职工培训计划方案篇一 以在职培训为主，实行跟班听课、参观学习等方式。 1.实验技术培训; 2.实验基础理论; 5.仪器设备维护与维修; 6.实验室质量体系建设与维护; 、对于部分刚参加工作的实验室人员能够通过学习，尽快提高实验室检测工作水平。 、高档大型仪器要求所有实验室工作人员必须经过培训取得操作资格证后方可上岗操作。 、定期组织实验室工作人员到先进的实验室参观学习，学习别人的先进经验。 、对本年度 cnas 资质认证做全面学习培训，外聘专家讲课。 为了能够保证实验室工作人员均有机会参加培训，在今后每一年的培训计划中，安排 510 人次接受外出学习培训，每次培训 23 人。安排全员接受实验室内部培训。幼儿园教职工培训计划方案篇二 培训的目的：根据医院护理部的要求，对培训对象进行评估，结合神经 内科专科特点，而制定个性化的指导计划。 培训人员：针对院校毕业未取得护士执业资格的护士 培训时间：三个月 第一阶段 目标： 第一周：法律规范护士礼仪、着装，了解科室规章制度，熟悉科室环境及物品的放置：治疗室、办公室、库房及病房设置及布局。第二周：熟悉、了解护理规章制度 第三周：熟悉和基本掌握工作流程，及其医院各职能部门的工作地点。 第四周：熟悉和基本掌握各项化验及检查的流程及注意事项。措施： 1、实行一对一带教，在指导老师的指导下进行，法律规范护士礼仪，具体指导做好示范，严格训练。 2、学习相关查对制度和消毒隔离班制度、掌握工作流程。 3、在指导老师的示范和带教下能够熟悉检查流程。 考核： 1、考核护士职业礼仪法律规范的要求。 2、考核辅助护士的职责。 第二阶段 目标： 第一周：在指导老师的带教下能够做好病人的陪检、领取物资、送检标本，取送物品等工作。 第二周：基本掌握护理规章制度第三周：能够协助护士做好病人的安全管理。 第四周：在带教老师的指导下，能配合医生完成各项检查，培育其应变能力及独立工作能力。 措施： 1、对其进行相对独立的排班，在指导老师放手不放眼的指导下，给其独立陪检及送检工作。 2、在带教老师的指导下协助护士完成病房晨晚间护理，了解科室常见...
