护理工作五年中长期成长规划（2022）护理作为卫生事业的重要组成部分，对增进经济社会成长、维护和提高人民群众健康水平阐扬了重要作用。当社会由生存型向成长型转变，基本物质需求满足后，人们更加注重健康。加强护理工作是护理专业和护理行业成长的迫切需要，是继续改进医疗质量，构建和谐医患关系的客观要求。是深化医药卫生体制变动的需要工作，根据我院工作的成长标的目的，护理部坚持“一切以病人为中心”，特制定未来五年护理工作规划如下：一、指导思想以病人为中心，以人为本，以创建具有中医特色的中医医院，以“优质护理示范工程”为契机，以“中医医院中医护理工作指南”为准绳，转变处事观念，深化医疗变动，增进我院护理工作全面、协调、继续、快速、健康成长，提高护理质量和专业技术水平，维护人民群众健康，推进中医护理工作向纵深成长，使我院护理工作更上一个新台阶。根据我院工作的成长标的目的，护理部坚持“一切以病人为中心”的工作要求，制定未来五年护理工作规划如下：二、成长目标目前我院面临规模小，人才匮乏，医疗用房严重缺乏，环境破旧不堪，基础设施单薄、资金缺乏，生存成长难等诸多问题。为振兴我院中医护理事业，结合我院实际及“二级甲等”中医医院评审尺度特制定我院护理中长期成长五年规划。强化护理工作的领导，健全护理管理体系，强化护理管理职能，实行护理人力资源科学合理配臵，提升护士队伍整体素质，提高护理处事质量和专业技术水平，加强护理平安管理，营造“以人为本”的和谐医患关系的良好空气。力争五年内在全院护理人员的共同努力，逐步完成“二甲医院”所要求的护理各项指标，达到“二甲医院”护理所要求的评审尺度。为患者提供完善有效、质量优良的护理处事。三、目标任务（一）、根据我院护理工作现状：1、护士持证上岗率 100%；2、到 2022 年病房护士与床位比例=0.4:1；3、学历：年夜专达 90%以上。培训率＞90%；4、基础护理合格率＞95%,优质护理处事示范病区基础护理合格率达到 100%,危重患者护理合格率＞91%；中医特色病房中医传统技术开展率达 82%。5、护理人员“三基”考核合格率均＞95%；6、年夜毛病、事故发生次数为零,褥疮发生次数为零（难免压疮除外）；7、开展护理新业务、新技术每年 2 项；8、病人对护理工作满意度＞95%；9、开始启动两个优质护理示范病区,至 2022 年达到全院铺开。四、工作内容1、加强护理队伍建设,提升护理人员整体素质。（1）加强护理管理,提高护理...
