编： 劳 动 合 同 书 固定限〕 甲 方： 乙 方： 签订日： 年 月 日北京监制根据?劳动法?、?劳动合同法 ?和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人根本情况第一条 甲方 法定代表人主要负责人〕或委托代理人 注册 经营 第二条 乙方 性别 户籍类型非农业、农业〕 居民码 或者其他有效证件名称 证件码 在甲方工作起始时间 年 月 日家庭住址 邮政编码 在京居住 邮政编码 户口所在地 () 区() 街道(乡镇)二、劳动合同限第三条 本合同为固定限劳动合同。本合同于 年 月 日生效其中试用至 年 月 日止。本合同于 年 月 日终止。三、工作内容和工作地点第四条 乙方同意根据甲方工作需要担任 岗位(工种)工作。第五条 根据甲方的岗位工种〕作业特点乙方的工作区域或工作地点为 第六条 乙方工作应到达 。 四、工作时间和休息休假 第七条 甲方安排乙方执行 工时制度。 执行工时制度的乙方每天工作时间不超过 8 小时每周工作不超过 40 小时。每周休息日为 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的应当事先获得劳动行政部门特别工时制度的行政容许。 第八条 甲方对乙方实行的休假制度有 五、劳动酬劳 第九条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资月工资为 元或按 执行。乙方在试用间的工资为 元。甲乙双方对工资的其他约定 第十条 甲方消费工作任务缺乏使乙方待工的甲方支付乙方的月生活费为 元或按 执行。六、社会及其他福利待遇第十一条 甲乙双方按和北京的规定参加社会。甲方为乙方有关社会手续并承担相应社会义务。第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按、北京有关规定执行。甲方按 支付乙方病假工资。第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按和北京的有关规定执行。第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇 七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条 甲方根据消费岗位的需要根据有关劳动平安、卫生的规定为乙方装备必要的平安防护措施发放必要的劳动保护用品。第十六条 甲方根据有关法律、法规建立平安消费制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动平安制度严禁违章作业防止劳动过程中的事故减少职业危害。第十七条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度加强对职业病防治的理进步职业病防治程度。八、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应...
