工作日记：入职第一天 今日是毕业以后第二份工作的第一天，新的工作距离我住宿的地方很远，单程一个半小时左右，早上六点半我就起床了，七点十五分左右出门。 今日到公司报道后我就被前台领着在公司内部转了一圈，听着她向每个人介绍我，并介绍其他人，我机械地点头微笑并只会说你好或者 Hi 之类的话。还好公司小，也就几十个人，不然这一上午就什么都不用做了，就只能说一上午的 HI 陪一上午的笑脸了。其实前台姑娘介绍的同事我一个都没记住，一天下来除了我所在部门的两个人之外，我看见公司里的任何一张脸都觉得懵逼。 今日部门领导给我分配的主要任务就是看以前的策划案，期间还跟着他们一起去开了个讨论会，被另一个部门的主管给吓着了。上午刚开完会回来，我所在部门的领导就跟我说之前一个女同事因为承受不了部门的工作压力就辞职了，还特意强调这个女同事 39 岁，直接跟我说部门常常晚上加班，要我提前有个心理准备。 说说我今日做了什么，算下来今日做的内容很少，上午基本上没做什么，下午看了三个之前的案例，然后用笔记下来对案例进行了分析，大概知道做这种策划案的模型或者说框架是什么，然后什么是一个策划案的重点，以及我们部门负责的策划案内容是哪一部分。这是今日做得最有成就的一件事情。 今日做的不好的事情是看案例的速度太慢，下午五点以后基本上都无心工作，连案例也看不进去了。 原因在于下午看了两个案例太费时间了，看得还是比较用心的，注意力都用完了，所以五点以后就无心工作了也有一部分原因在于刚上班还没有从失业休闲状态中调整过来。 还有一点做的不好的地方就是今日下午忘记主管说让我去听他和另一个小伙伴的讨论会，主管去开会的时候也没有叫我，我自然就把这件事情给忘了，等他们开完会回来我才想起来这事。 以后应该怎么做？ 一：合理安排时间 上午该做什么，下午该做什么，哪个主要的哪个次要的，一定要合理安排好，用便利贴记录下来。 二：工作要多主动 主动向领导和同事请教问题，主动去跟着他们去开会主动帮忙做点儿自己能做的事情。主管有空时跟主管讨论自己的想法和问题。
