美容院员工管理制度

美容院员工管理制度美容院员工管理制度美容院员工管理制度美容院员工管理制度为了加强发廊的纪律管理，增加全体员工的工作积极性充分利用工作时间做好本职工作提高工作效率和质量特制定一定程度上宽松又严谨的规章制度。美发店经营管理1.严格遵守公司所订的作息时间，不准迟到，早退，无故旷工，迟到，早退者每一分钟扣一元，无故旷工一天扣 20 分，连续旷工三天者当自动离职，公司不作任何工资，培训费的发放。发型助理应注重仪表形象，保持发型服装的干净，服装发型不干净扣一分;不配带工牌扣 1 分美发店经营管理3.助理在无顾客特别要求下，中式洗头按摩时间得少于 45 分钟;泰式 50 分钟，按摩 60 分钟，普通洗面 40 分钟，不足者每次扣 2 分。如顾客投诉扣 4 6 分。4.助理按轮牌制度工作，不许抢牌;违反者扣 5 分。头 4 6 牌助理必须在前厅等候迎接客人，缺位者而无充分理由每次扣 1 分。5.助理必须保持良好的站姿，坐姿，按规定轮换站牌，微笑接待顾客并以礼相待，违者扣 1 分。6.助理必须配合发型师正常工作要求，服从上级的合理调动分配，如有违反视情况扣 13 分美发店经营管理。7.助理之间搞好团结，不得在工作期间争吵或打架，违者扣 540分，如有恶语中伤顾客并与顾客发生争吵或打架，扣 10 50 分，情节严重者开除。8.助理不准为客人设计发型，与顾客谈及发型问题只可以做建设性和客人沟通，违反者扣 2 分。9.助理在上班期间不准看与本职无关的书刊，不准嬉笑，打闹，瞌睡，吃零食，无故外出等，违反上述每项扣 1 分。10.助理应爱护公物，有偷窃行为，一经发现扣 50 分，严重者开除处理，培训费不予发放。11.发型助理如需要电烫必须向经理请示批准，如私自要求他人为自己做以上项目，按产品造价扣除成本费并扣 5 分。1发型助理服务工作完成后，应立即收拾整理所用物品工具，设备及废弃物，违者每次扣 1 分美发店经营管理。13.发型助理迎宾服务客人时，必须严格遵守执行 礼仪服务流程 所规定的标准问候语，和其他全部要求法律规范，违者每次扣 1 分。14.发型助理应注意保持个人卫生。身体不可有异味，违者扣 1 分，并临时下牌，令其整理。15.发型助理工作时间不允许私自脱岗，如需外出应向助理班长或主管请假，每次不得超过两个小时，并累计于当月外出记录中。超过规定的时限在假期中扣除。16.发型助理如有破坏公司形象，以公司的名义进行欺诈的，违法犯罪者扣 100 分，严重者开除并送交...