岗位阐明书部门名称办公室岗位编号ZY—G—1001ZY—G—1002岗位名称主任（副主任）岗位性质管理岗位任职条件学 历 条件大学专科以上学历工 作 经验五年以上工作时间和两年以上基层工作经历能 力 要求1、具有较强组织协调能力和统筹安排能力旳,具有较强服务意识；旳3、具有很好草拟、审核有关文件和专题报告能力旳旳;4、具有较强口头体现能力与人际交往能力。旳旳专 业 知识1、掌握行政管理学、秘书学、公共关系管理等专业知识；2、掌握烟草企业经营管理方面知识、企业进展方针、政策和管理机制运营情旳旳况；3、掌握当代化办公有关知识；旳4、掌握烟草专卖法及有关组织、行政、档案等方面法律、法规；旳5、了解社会学、企业管理及财务管理知识，了解机关各岗位工作职责。岗位职责1、全方面负责办公室业务、行政旳、培训、考核和思想政治工作；2、根据市局（企业）工作安排，负责拟定本部门工作目和计划，检验工作进展情况；旳旳3、帮助领导搞好调查讨论，当好领导参谋和助手；旳4、帮助领导处理好日常事务，督查督办会议决定事项或领导交办事项；5、负责市局（企业）领导行政活动日程安排；旳6、组织制定和完善市局（企业）有关规章制度；旳7、领导本部门人员做好综合办公信息系统建设和管理工作；8、参加组织全局性主要会议筹备和会务保障工作；组织草拟会议材料和综合性文字工作；旳9、组织人员帮助有关部门办理各类专业会议会务安排；旳10、负责市局（企业）公文核稿工作，负责外来文件拟办工作；旳11、领导有关人员做好文件、基建档案打印、收发、归档工作和印章、简介信管理及保密工作；旳12、组织做好信息采编、对外宣传报道工作，组织做好地方烟草志编撰工作；旳旳13、负责房屋资产、设备、设施安装、检验、维护和登记管理工作；旳14、组织做好办公设备、办公用具、固定资产购置和管理工作，组织做好职员福利操办和发放旳旳工作；15、负责做好内外交往接待管理工作和主要接待工作，领导小车班工作；旳16、完毕市局（企业）领导交办其他工作任务。旳工作权限1、对“岗位职责”分管领导负责；2、“岗位职责”中第旳2、3、4、5、6、8、13、14 项工作需报告或请示分管领导；3、“岗位职责”中重大问题和异常情况及时报告或请示分管领导，其他一般性问题自行处理，旳并向分管领导报告；4、有权行使岗位职责所要求权限。旳工作流程综合管理流程：围绕市局(企业)中心工作——制定办公室工作目和计划——报分管领导审定——分解工作目旳旳旳...
