创新管理体制 强化煤矿后勤安全管理后勤保障工作是煤炭企业生产经营中不可缺少的一个非常重要的基础工作，直接关系到员工群众吃、穿、住、行等实际问题。如何创新性地改善后勤自身安全管理，提高员工生活水平，促进安全生产，山西潞安石圪节煤业公司结合企业现状实施了“以人为本 ，构建后勤‘一三九’安全管理体系”的安全管理模式。即：“一”是指建立后勤安全调度制度；“三”是突出社区、健康及交通三条主要安全防线；“九”指小区、菜市场等九类重点后勤服务保障点。建立后勤安全调度制度后勤保障工作大到保障生产所需，小到解决居民日常生活家居琐事，涉范围点多、面广，工作琐碎繁杂，石圪节在原有文明调度室工作机制的基础上建立了一个后勤安全调度制度，开设了热线电话，同时为了全面掌握矿区地面安全动态相应该制定了逐日调度会议制度和值班领导逐日区域巡检制度。突出社区、健康及交通三条主线社区安全主线。经济的进展带来了方便、快捷的生活节奏，人们在享受生活的同时，也存在着许多现代化带来的弊端，例如居家防火、液化气防爆、电路防漏等一系列的问题，假如不能得到妥善管理将会给家庭造成较大的财产损失。石圪节社区制定了相应的突发状况应急预案，定期组织小区居民开展损害预防知识培训和现场模拟演习，增强居民安全意识和应急能力。由于石圪节地理环境以及矿区内台阶多、坡多等方面的因素，矿区人群存在跌倒的安全隐患也较多，社区结合实际开展了“矿区防跌倒损害”安全促进项目。在矿区坡路段两旁及容易发生损害的地方，增设了扶手栏杆，并安装了防跌倒安全提示标识牌；在矿区内各台阶处喷印了“小心台阶”的安全标识；将坡路面改造成有条纹状的防滑路面，重点对损坏路面进行了维修。组织志愿者对社区内居住的弱势群体住户开展预防跌倒损害知识宣传及志愿服务项目，并设立志愿服务热线，解决居民关于预防跌倒损害方面的求助。健康安全主线。健康是生命的基础，是人们幸福生活的源泉。要确保企业安全有序生产，首要条件就是要保障人的生命健康安全。石圪节设立了以疾控科牵头的健康卫生防疫机构，制定突发公共卫生事件应急预案，做好疾病预防工作，切实加强矿区环境、食品以及生活饮用水卫生监测，定期对食品卫生及经营活动进行严格检查，目的就是要减少公共卫生事件对公众健康的危害，从源头上保证矿区居民的身心健康与生命安全。交通安全主线。出行是人们日常生活中最基本的生活保障，然而随着经济的进展，车辆不断增加，...
