员工劳动保护管理规定VIP专享

关于印发《劳动保护管理规定》的通知各单位、机关各部门：现将《劳动保护管理规定》印发给你们，请严格遵照执行。年月曰1 基本要求1.1 本规定所称劳动保护费用包括：为避开员工受到职业危害或损害配备的劳动防护用品发生的费用；高温季节发放的防暑降温费用；接触职业病危害的员工进行职业健康检查和接触有毒有害人员疗养发生的费用。1.2 本规定所称劳动防护用品，是公司为员工配备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故损害及职业危害的个人防护装备，是员工在生产过程中安全与健康的一种辅助性措施，包括普通劳动防护用品和特别劳动防护用品。普通劳动防护用品：指从事普通劳动所需穿戴和配备的防护用品，包括工作服、工作鞋、雨衣、雨鞋及毛巾、香皂、肥皂、洗衣粉、洗发水等。特别劳动防护用品：指从事接触有毒有害危险作业等劳动必须穿戴和配备的劳动防护用品，包括安全帽、安全带、绝缘护品、防毒面具（包括空气呼吸器等）、防尘罩、防护手套、护目镜、耳塞（罩）、防酸（碱）工作服、耐酸（碱）鞋等。1.3 本规定适用于公司在岗员工、劳务派遣用工的劳动保护管理。2 分工与职责2.1 公司安全环保部职责负责制订员工劳动保护管理制度，并监督实施；负责对劳动保护管理情况进行检查考核。负责劳动保护费用中的劳动防护用品发生的费用、防暑降温费用以及职业健康检查费用的预算、审批与监督管理。负责审核各单位劳动保护费用预算，编制公司年度劳动保护费用预算。负责组织相关部门对公司普通工作服、劳保鞋、安全帽等大宗劳动防护用品的选型、规格的审定。2.2 公司组织（人事）部负责核定在岗职工和劳务派遣用工人数。2.3 公司工会负责劳动保护费用中的接触有毒有害人员疗养费用的预算、审批与监督管理。2.4 公司上市（存续）财务部负责劳动保护费的核算。2.5 公司审计部负责对劳动防护用品的发放、使用、保管等情况进行监督，重点检查是否存在滥发劳动防护用品、领而不用、浪费劳动防护用品以及将劳动防护用品折合现金发放到个人的行为。2.6 物资装备中心负责公司劳动防护用品的采购、验收和发放；负责组织审定劳动防护用品生产、经营厂家资质。2.7 消防支队负责对气防用品的配备、使用、维护管理情况进行检查和监督。2. 8 各单位安全环保部门职责负责制定本单位劳动防护用品年度、季度、月度及临时采购计划，对公司下达的年度劳动保护费用进行预算管理。2. 8. 2 负责根据公司要求对本单位劳动防护用品进行审批、验收和发放，...