履约考评原则根据**有限公司发布的管理制度及合同要求相关规定，考评办法及标准如下：一、考评原则考评应坚持公平、公正、公开的原则，甲方各职能部门、中心参加考评人员要廉洁自律，并接受各级纪检监察审计部门的监督。二、考评依据（一）国家、省、市现行有关法律、法规和强制性标准。（二）公司与各委外单位签订的合同。（三）公司发布的管理制度、服务要求等。三、考评标准序 号 类别考评标 准考核标准（元）考核金 额 （元）1未开展日常安全检查、隐患排查和做好痕迹管理-5/每次2未根据甲方或属地单位相关制度开展相关安全巡 M 作业用具等存在漏检、超使用期现象-5/每次3违反属地单位管理规定-3/每次4电瓶车、工具车违规充电或机具违规停放-20/每次5未按程序申报同意擅自进入设备房或轨行区（未发 生安全事故或者重要影响的）-50/每次6未对检查发现的问题进行追踪整改落实（每条）-5/每次7发生突发事件后不听从安排，未配合做好相应工作-10/每次安全管理8安全检查时拒绝检查人员进入现场、查阅有关资* 提供检查人员需了解的情况以及参加有关会议等现象。斗、-5/每次9工作相关设备故障未及时报修、维修，未做好停月 知或提小3 告-5/每次10违规堆放报纸、纸箱、酒精灯；站内收集的垃圾未当 天出清-5/每次11私自篡改、转借办理的出入证件；入司人员未及时 理证件，离职人员未及时回收证件协-5/每次12未按要求开展商铺和自助设备巡检（未造成安全隐 患的-5/每次13劳动防护用品或工程作业器材及工具失效或超过彳 j 用期限后继续使用-5/每次14擅自移动、改换警示标志-5/每次15临时动火、用电作业和危险作业，未提前报备并落 防护§实-20/每次序 号 类别考评标 准考核标准（元）考核金 额 （元）措施16未经许可擅自在物业范围内携带或存放易燃、易均 有毒等危险品（未发生安全问题）襄、-1/每次17未对员工进行消防培训，员工不会使用消防器材、 应急物资存放位置不清楚，抽问不合格对-2/每次18上岗刖未落实三级安全教育和安全技术交赢相关 纸质记录的-3/每次19作业纪律上班迟到、早退，30 分钟以内（含 30 分钟）-50/每次20上班迟到、早退，超过 30 分钟-1/每次21工作时间未经甲方或属地官理人员同意擅自离岗-2/每次22未按规定标准、频次、时间作业及巡检等-3/每次23作业人员未按规定穿戴工作服和劳保用品-2/每次24记录填与不法律规范、漏填、辨识不清等-1/每次25记录、台账弄虚作假、记录日期不连贯-5/每次26未按规定...
