广州市电子厂职工劳动合约书

广州市电子厂职工劳动合约书 甲方：_______________住所：_______________联系电话：_______________ 乙方：_______________住所：_______________联系电话：_______________ 风险提示： 企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职_____个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价： 一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。 如：企业超过________年未签劳动合同，企业就得多支付员工_____个月的工资。 二是，假如未签订劳动合同期限超出________年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。 根据《中华人民共和国劳动法》，《____市劳动合同条例》，甲乙双方本着自愿，平等的原则，经协商一致，同意签订本合同，以便共同遵守。 第一条、合同期限 1、有固定期限合同。 期限________年，自________年____月____日至________年____月____日。 2、无固定期限合同。 自________年____月____日起。 3、以完成一定工作为期限的合同。 本合同自________年____月____日起，至工作任务完成时终止。 风险提示： 试用期包含在劳动合同期限内，中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如： 1、劳动合同期限_____个月以上不满________年的，试用期不得超过_____个月; 2、劳动合同期限________年以上不满________年的，试用期不得超过_____个月; 3、劳动合同期限________年以上的，试用期不得超过_____个月。 违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正;假如违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。 第二条、本合同的试用期自________年____月____日至________年____月____日。 第三条、甲方因工作需要，根据诚信合理的原则，向乙方说明情况后，可以调动乙方的工作岗位。 第四条、乙方所在岗位执行_______工时制，具体为：_______。 第五条、甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程，工作法律规范和劳动安全卫生制度及其标准。 甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。 第六条、甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放_______用品和_______用品。 第七条、甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想...