物业保洁员工用工协议书 甲 方: 乙 方: 身份证号码: 根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定和学校实际情况,聘请身体健康,能吃苦耐劳的保洁员
甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议: 一、合同期限 1
合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日 止,合同期满聘用关系自然终止; 2
本合同期满后,任何一方认为不再续签聘用合同的,应在合同期满前书面通知对方
同意续聘的甲乙双方协商后可续签
二、工作内容、时间和待遇 1
乙方每天负责清扫综合办公楼各楼道及蜘蛛网、楼梯地面、擦楼梯扶手及铁门、拖行政二、三楼办公室地面、冲洗卫生间早上 8 点 30 分前完成、盥洗盆、擦洗门窗及楼道附属物等
每周给楼道花盆浇水一次,周一至周五每天冲洗教学楼卫生间一次,每半月用盐酸冲刷便槽一次
乙方每天到校园各清洁区域巡查,发现地上有垃圾要及时打扫,保持垃圾桶旁的垃圾打扫洁净,特别是校门往办公楼、球场、教学楼前后及通道、食堂小广场一带的卫生打扫
乙方星期六星期天要不定时巡查校园,发现有垃圾要及时打扫洁净 (办公楼不扫)
乙方每月自行安排时间,把花圃内的杂草、树枝剪枝成型,把剪下的树枝打扫洁净,保持花圃原貌的花草造型
乙方每天工作时间 8 小时,节假日原则上早上 9 点前,下午 3 点 30 分前各一次,把校园卫生打扫洁净后,才能自行安排休息
完成学校临时安排的其它工作
甲方按月支付给乙方 1200 元工资,作为劳动酬劳,每月月底支付
甲方每年年底按工作满一年支付给乙方 2000 元的保险金(不足一年不发),由乙方自行到南丹县社保所缴纳有关社会保险,如不缴纳所有责任乙方无自行负责
乙方无固旷工,按每天 40 元计扣,连续旷工七天,甲方作辞退处理,终止所签合同协议
有事要以书面文字与分管后勤副校长请假,同意后交假条给总务处分管领导存