继电保护新员工培训方案一、培训目让新员工了解变电管理所组织结构，管理模式、变电变压器检修班组工作特点、常工作内容、了解班组工作关工作流程和规章制度，尽快完成从学生到合格班组员工角色转变，以适应岗位工作需要。二、培训总体计划（一）第一阶段办公系统认知、使用时间：培训负责人：培训目标：新员工能够熟悉并了解变电站现场整体工作流程，能够正确辨别工作现场比较显著危险源及安全防范控制措施；能在老员工指导下，正确实行风险预控措施和安全保障措施，安全完成工作。培训课程：1、0A 办公系统（门户网站）使用：能登录系统、查看内部通知、发文、会议通知、及收发邮件。2、变电管理所信息共享平台使用：能登录系统、查看、上传、下载各类 班组工作记录、技术文件等，能查看管理所公共共享文件。3、 生产 mis 系统：能登录系统，查询工作计划、停电申请票、设备台帐、检修记录。能录入班组法律规范化各功能模块相关数据、资料。能填写简单一、二、三种工作票。4、网络培训系统：能登录系统，查询、执行网络培训项目，查阅学习资料。（二）第二阶段 电路理论基础知识、电工基础知识时间：培训负责人：培训目标：使新员工能够学会基本电路理论基本知识、掌握正弦沟通电路概念，电力系统各设备、元器件基本参数、符号，进行简单电路计算。培训课程：1、电路基本概念如电阻、电容、电感、参考方向、电压、电流、电位差、电动势。2、欧姆定律、基尔霍夫定律；电阻串联、并联及混联电路。3、沟通电路基本知识：瞬时值、最大值、有效值平均值概念及其换算。4、正弦沟通电路基本概念：波形、表达式、正弦量三要素。5、沟通电路功率计算及其意义，阻抗、电压、功率三角形意义及应用，功率因数提高及意义6、直流电路分析方法：叠加定理、替代定理、戴维南定理应用等。7、三相对称电路。8、电磁感应现象及电磁感应定律。9、电路中电容、电感特点。10、星形接线及角形接线特点，连接组别。（三）第三阶段电力系统工程基础培训 时间：培训负责人：培训目标：新员工能够掌握电力系统结构、电力元件应用、电力生产和基本传输过程，了解变电站各种设备作用，掌握本班组管辖设备基本结构、基本知识。培训课程：1、电力生产过程。2、变电一次设备作用及辨识。3、变电站电气一次系统接线方式及运行特点。4、变压器结构及原理、类型。5、断路器结构、工作原理。6、变压器接线组别、相量图及接线图。7、互感器结构、工作特点及类型。8、变电站主接...
