计算机工作管理制度为优化公司信息管理，保障计算机、网络的正常运行，特制定本管理制度。第一条范围本制度适用于全公司的计算机、网络管理工作。第二条职责：（一）公司的计算机管理工作由总经理助理主管，生产部负责具体工作。（二）生产部工作职责：1、负责制定公司计算机管理制度，计算机工作进展规划和年度工作计划。2、负责公司计算机软件的开发与维护。3、负责全公司计算机工作的管理，包括：3.1 计算机人员和设备的管理；3.2 计算机网络维护及安全管理；3.3 计算机人员培训；3.4 审核各单位计算机开发计划、设备购置计划和耗材采购计划；3.5 对各单位计算机软件开发应用进行协调与指导；3.6 对各单位计算机管理工作进行考核。（三）分厂与公司各部室职责：1、凡已配置计算机的分厂与机关各部室，要有一名领导主管计算机工作，并设一名计算机管理员专门负责计算机管理、使用和维护工作，每台计算机指定专人负责。2、计算机主管领导负责本单位计算机的人员管理、设备管理、软件开发应用计划的制定与组织实施。3、计算机管理人员的职责是：3.1 负责计算机人员和设备档案的管理；3.2 负责监督计算机设备的维护和保养；3.3 计算机软件的应用与管理；3.4 对上机操作人员的管理、培训与指导；3.5 接受生产部系统管理，及时反馈计算机工作的各种信息。第三条管理内容与要求：（一）计算机人员管理公司所有的计算机人员包括计算机硬件人员、计算机程序员、计算机操作员和计算机管理员）都应按“表 1”进行注册登记，登记表一式两份本单位存一份，生产部一份，如发生人员变动计算机管理员要及时修改注册并将变动情况上报生产部。表 1 计算机人员登记表单位:计算机主管领导：职务:计算机管理员:1、公司的计算机人员必须遵守计算机的三项管理制度，即：《计算机操作规程》附录 A）《计算机上机制度》附录 B）《计算机网络安全管理制度》附录 C）工厂的计算机人员实行上岗认证制度，每个人员上岗前必须由计算机管理员宣贯计算机的三项管理制度，然后根据计算机工作的类别进行技能考核，经考核合格者方可上机从事计算机工作，考核不合格者必须进行培训方可从事计算机工作。2、非计算机人员使用计算机必须经过计算机人员许可,并在计算机人员指导下进行工作。（二）计算机设备及耗材管理：1、计算机设备及耗材购置计算机设备按公司设备管理规定统一由设备能源部负责采购，但为了保证工厂计算机设备型号的统一性、软件的兼容性，以利于计算...
