1. BIM 项目经理 岗位职责： （1）参加企业 BIM 项目决策，制定 BIM 工作计划； （2）建立并管理项目 BIM 团队，确定各角色人员职责与权限，并定期进行考核、评价和奖惩； （3）负责设计环境的保障监督，监督并协调 IT 服务人员完成项目 BIM 软硬件及网络环境的建立； （4）确定项目中的各类 BIM 标准及法律规范，如大项目切分原则、构件使用法律规范、建模原则、专业内协同设计模式、专业间协同设计模式等； （5）负责对 BIM 工作进度的管理与监控； （6）组织、协调人员进行各专业 BIM 模型的搭建、建筑分析、二维出图等工作； （7）负责各专业的综合协调工作（阶段性管线综合控制、专业协调等） （8）负责 BIM 交付成果的质量管理，包括阶段性检查及交付检查等，组织解决存在的问题； （9）负责对外数据接收或交付，配合业主及其他相关合作方检验，并完成数据和文件的接收或交付。 能力要求：具备土建、水电、暖通、工民建等相关专业背景，具有丰富的建筑行业实际项目的设计与管理经验、独立管理大型 BIM 建筑工程项目的经验，熟悉 BIM 建模及专业软件；具有良好的组织能力及沟通能力。 2. BIM 工程师 岗位职责：负责创建 BIM 模型、基于 BIM 模型创建二维视图、添加指定的 BIM 信息；配合项目需求，负责 BIM 可持续设计（绿色建筑设计、节能分析、室内外渲染、虚拟漫游、建筑动画、虚拟施工周期、工程量统计等）。 能力要求：具备工程建筑设计相关专业背景，具有一定 BIM 应用实践经验，能熟练掌握企业 BIM 软件的使用。 3. BIM 制图员 岗位职责：协助项目负责人、建筑师、工程师完成从方案到施工图阶段的绘图工作；能够搭建 BIM 模型，能够独立完成各专业建筑构件的建模工作。 能力要求：具备基础的建筑、结构、机电专业知识及施工图识图能力；熟练掌握企业 BIM软件、二维制图软件的使用。 4. BIM 技术讨论人员 岗位职责：负责收集并了解现有和新兴的与 BIM 相关的软硬件前沿技术，完成应用价值及优劣势分析，为企业整体信息化进展决策提供依据；根据企业信息化决策及实际业务需求，提供可采纳的技术方案；对拟采纳的技术方案及软硬件环境进行技术测试与评估；组织并协助业务部门对拟采纳软硬件系统进行应用测试。 能力要求：具备计算机应用、软件工程等专业背景；具有良好的建筑设计领域信息化应用工作经验；具有 BIM 应用实施工作经验。 5. BIM 应用开发人员 岗...
