保险公司理赔部门述职报告篇一：保险公司业管经理述职报告 述 职 报 告 一、2025 年经营概况 截止到 2025 年 12 月 10 日，秦皇岛中支共完成保费 645.29 万，其中车险618.54 万，非车险 26.75 万。 交强险保费 447.73 万元。商业险 170.81 万元 截止到 2025 年 11 月 30 日，秦皇岛中支车险历年制赔付率 120.39% 。2025-2025 承保赔付率 64.11%。 二、业务结构 交强占比：69.46%。商业险占比：26.36% 非车占比：4.19% 三、日常工作管理 完成日常的承保、复核、批改工作，严格执行总分公司下发的核保政策及各项核保规定，不自私降低费率，不变相降低保费，仔细完成各项报表工作，仔细遵守公司单证管理制度，从单针打印到装订归档全部一人完成，确保单子完好无遗失。 仔细做好台账及业务统计工作，确保数据及时、准确、有效，及时发送续保清单，做好续保分析。 四、2025 年工作中的亮点及不足 亮点 2025 年机构调整结构，交强险占比明显提高，对出险平率高的险种也进行了管控，出险频率得到控制，重大赔案赔款明显减少。 渠道分明，日常工作稳定，无重大违规事件，在秦皇岛行业 受到好评 不足 机构车险赔付率居高不下，严重影响机构业务进展，总分公司先后两次调整机构核保政策及费用政策，致使业务在 6 月底开始 限制车损险承保，电销渠道停止出单。 五、下一年度工作计划 1、积极配合总经理室完成分公司下达的各项任务指标。 2、积极调研市场，寻找业务机构突破点，积极反馈市场信息，确保业务稳定进展。 3、加强日常工作管理，努力提升部门员工业务能力。 XX 中支 XXX 篇二：2025 保险理赔述职报告 2025 保险理赔述职报告 保险理赔述职报告 2025 年是海联集团的元年，也是海联集团立足创新，开拓进取的一年。一年来，在集团领导和公司领导的关怀指导下，在部门员工的大力支持下，保险理赔较好地完成了年度计划，取得了一定的成绩。现述职如下： 保险理赔全年的工作主要是根据市场变化和公司的进展目标，加强自身建设，全面提升管理水平和服务水平，提高公司的经营效益，扩大市场份额。 一、加强学习，拓宽思路，不断提升业务水平和管理能力。 加强自身的管理能力和思想学习，仔细领悟一汽大众的各项流程和公司的各项方针政策，不断提高工作认识的思想和论断。通过不断学习，增强了事业心，提高了工作的管理能力。同时不断拓宽工作思路，增强创新精神，才使得自身工作能力得...
