创卫工作长效管理制度为进一步推动 XX 市的创卫工作，巩固创卫成果，有效加强创卫工作长效机制建设，XXXX 响应 XXX 的号召，根据本单位的实际情况，制定创卫长效管理制度
创卫工作领导小组成员：组长：（董事长）副组长：（总经理）组员：（副总经理）（副总经理）（党委副书记）（办公室主任）（事务部经理）（园林部经理）（客房部经理）（餐厅经理）（前厅部经理）领导小组下设办公室，XX 兼任主任，XX 兼任副主任
一、创卫长效管理组织架构二、责任范围及分工（一）各部门经营、办公范围以外三米以内为部门三包责任区，其余的宾馆园林范围为园林部责任区，宿舍区域为事务部的责任区，XX 公司的经营范围是其责任区
（二）各责任区的责任人是部门的第一负责人，每天二十四小时保持责任区的清洁，下分由班组轮值，具体落实到岗位责任人
（三）创卫工作领导小组成员每周定期检查各部门责任区的卫生落实情况，在每周例会上通报
（四）对于创卫整改阶段所清理的卫生死角等区域要保持清洁，杜绝再形成任何卫生死角
由各个原来的卫生死角所在区域的负责人监管落实
三、各部门建立清洁卫生监管制度
各部门在原有的卫生管理制度基础上，建立更完善的卫生监管制部门三包责任人外驻公司责任人班组责任人监管责任人岗位责任人岗位责任人岗位责任人公共场地责任人责任范围责任人创卫工作领导小组度，责任分工明确，责任落实到具体基层岗位
（一）经营部门卫生管理制度1、餐饮部门严格执行现有的《从业人员培训制度》、《从业人员健康管理制度》、《食品卫生管理制度》、《烹调部卫生责任制》《食具消洁间卫生责任制》、《楼面部卫生岗位责任制》、《烹调加工管理制度》、《库房食品卫生管理制度》、《粗加工食品卫生管理制度》、《食品安全自查制度》，并在此基础上，仔细执行每周卫生工作安排，做好三包责任区的卫生工作，层层检查落实
2、客房部仔细执行现有的《客房部卫生管理制度》，做好
