人力资源供给预测的方法人力资源需求预测的方法工作分析的方法甄选方法技能清单现状核查法接续计划法市场调查预测法现状规划法经验预测法情景描述法德尔菲法工作负荷预测法观察分析法访谈分析法问卷调查分析法工作日志法主管人员分析法员工较多：问卷调查分析法为主,访谈法、观察法、工作日执法为辅笔试面试心理测验评价中心评价中心的方法配置方法培训需求信息收集方法培训方法公文筐测验无领导小组讨论管理游戏角色扮演以岗位为中心以能力为中心以团队为中心绩效分析法问卷调查法访问法组织要因分析法岗位工作要因分析法关键事件法员工行为观察法直接传授式课堂讲授法专题讲座法个别指导法演示法视听法网上培训法参加互动式案例分析法角色扮演法研讨法管理游戏法绩效信息收集的方法绩效指标权重计算方法绩效考评方法福利调查方法工作记录法定期抽查法调查反馈法关键事件记录法专家集体意见法德尔菲法逐对比较法层次分析法自我报告法配对比较法量表法关键事件法行为锚定法360 度考核法平衡记分卡（BSC）内部福利偏好调查个体访谈集体访谈问券法外部市场水平调查第三方数据购买公共数据搜索组织自行调查薪酬满意度调查方法职位评价的主要方法福利管理方案沟通的方法访谈法问券法职位排列法分类归级法因素比较法要素计点法经济型方案激励型方案综合型方案头脑风暴法鱼骨图法
