以“平安 XX”创建为载体，狠抓综治维稳工作XX 镇的维稳工作，在处理好进展、改革与稳定的关系基础上，仔细落实维护社会稳定责任,一手抓经济进展，一手抓“平安 XX”创建,做好抓综合治理及维护稳定,实行各种有效措施，制造性地开展工作，阶段性工作取得实效，有力地维护好了我镇社会政治稳定，增强了我镇人民群众的安全感，为我镇经济进展制造了更加良好的社会治安环境。 一、强化综治、维稳组织体系建设建立了以党委书记任综合治理委员会主任、分管副书记任副主任兼任综治办主任、司法所所长和派出所所长任副主任，其它副职和相关部门负责人任工作成员的社会治安综合治理委员会和平安创建工作领导小组等常设性机构.为使综治工作落到实处，年初我镇和各包村干部、村街干部签订了两份责任书：一是与村街干部签订了《XX 镇 2025 年社会治安治理目标责任书》,二是与包村干部、村街干部签订了《XX 镇 2025 年两会期间信访稳定工作责任书》进一步明确了责任与目标,落实责任人，并作为年终考核内容，出现问题的村，包村干部和村干部不得评优评先，并根据规定追究机关责任人的责任。配备了 1 名在编机关干部从事综治及维稳等具体工作；进一步加强了司法、调解等基层政法组织机构建设,各村街均设立了调解委员会、确定了治安信息员，制定相关制度措施,使综治工作运行更加制度化、法律规范化，常常化，夯实了维护社会稳定的基础.二、加大宣传教育，提高群众参加自觉性充分利用村级广播站、各种会议、标语、板报等形式大力宣传社会治安综合治理及维护社会稳定、 “平安 XX”创建的目的和意义。今年 3 月开展了镇政府相关部门及镇属单位参加的以“共建平安、共享平安”为主题的综治宣传日活动;政府组织镇司法所人员参加相关法律法规的宣传，大大提高了人民群众的法制意识和自我保护意识,为深化平安创建、落实综合治理工作打下了坚实的群众思想基础。三、完善和落实目标管理责任制，落实奖惩制度镇党委政府把平安创建、综合治理和维稳工作列入日常工作日程，做到每季度至少专题讨论一次；与各村委会、镇直各部门签订了综治和维稳责任书共 48 份;把领导干部抓综合治理工作的实绩作为干部考核的重要内容；建立健全了综治及稳定“一票否决”制度；实行了干部一岗双责，建立领导干部年终维稳述职制度；完善了 “平安 XX”创建机制、矛盾纠纷排查调处机制、信息报送制度、领导包案调处责任制、应急处置工作预案、综治维稳干部培训等制度，促进了...
