根据环境保护有关规定，结合公司环保工作实际情况，技术保障部与员工签订《环境保护责任书》,把环保责任落实到每位员工。一.必须执行“全面规划,合理布局，综合利用，化害为利,依靠群众，大家动手，保护环境，造福人民”的环境方针，提倡清洁生产、循环利用，从源头上尽量消灭污染物的原则。二、环保工作要求1.员工自觉对本单位环保工作进行检查，推断和处理生产过程中的异常情况，发现环境污染隐患要及时处理.不能处理的污染事故隐患或者其他污染因素，应当立即向环保管理人员或者部门负责人报告。2.员工在作业过程中，应当严格遵守环境保护管理制度和操作规程，服从管理。3.员工应当接受环保知识教育和污染事故应急演练,掌握本职工作所需的环境保护知识，提高安全生产技能，增强污染事故预防和应急处理能力。4.员工对环保工作中存在的问题提出批判、检举；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。5.仔细执行交接班制度,接班前必须仔细检查本岗位的设备和环保设施是否完好.6.员工在生产运行中生活要节约用水，循环利用，节能减排。三、奖惩1.杜绝污染事故发生，发生污染事故部门讨论处理。2.因违章作业（操作)造成污染事故的,一次罚款 100 元，情节较重的另行讨论处理。3.生产运行中所产生的固废（如生活垃圾或废旧设备等）不得随便弃放于现场，一次罚款 100 元，情节较重的另行讨论处理。4.生产或检修时产生的废油或其他废液不得随意倒入或排入污水沟,一次罚款 100 元，情节较重的另行讨论处理。5.员工对造成环境污染的行为进行举报的，部门将给予特别奖励。四、责任期限本责任书期限一年。（2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日）技术保障部（签字): 员 工（签字）:签订日期: 2025 年 1 月 1 日篇二：环保责任书环境保护责任状为了贯彻全国、全省环境保护工作会议精神，以切实改善环境质量为目的，实现对市政府、对国家环保总局的承诺，进一步加强我公司环境保护工作,实现经济与社会可持续进展。根据《环境保护法》地方政府对辖区环境保护工作负总责的要求，本着“谁主管、谁负责”的原则，制订环保责任书,由生产车间负责人与单位签订。员工工作期间，公司提供必要的服务：一、 公司提供环境保护咨询服务,及时传达上级有关环境保护的方针、政策及会议精神，作好环境保护监督工作。二、 公司负责组织环境保护的培训教育工作，努力提高全体员工的环境保护意识，检查落实有关环境保护的硬件设施，如建设和完善企业环境污...
