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出差管理工作规范规定

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出差管理工作法律规范规定1.总 则随着公司规模的进展壮大,出差人员的日益增多,原来实报实销的差旅费管理办法已很不适应公司进展的需要,为了法律规范管理,适应财税制度的要求,本着既要保障出差人员工作与生活之需要,又要发扬勤俭节约、艰苦奋斗精神之目的,结合本公司实际情况,特制定本制度。2 差旅费借支2。1 因工作需要,业务人员在本市内出差,原则上不予借支,特别情况须经部门主管签字同意,财务部审核后方可借支。2。2 因工作需要,业务人员在市外出差,金额在 20000 元以内的,经部门主管签字同意,财务部审核后借支;金额在 20000 元以上的,须经部门主管签字同意,总经办签字批准,财务部审核后方可借支.2.3 因工作需要,业务人员在市外出差,每次借款时须填写出差事由、出差路线及估计出差时间,以便报销时审核.3 差旅费报销3.1 差旅费报销原则一般情况下,业务人员出差,其住宿费、伙食费、市内交通费及往返费交通费实行“凭票限额内实报实销,超支自负”的原则,特别情况下,经总经理特批,可按实报销。3。2 差旅馆费报销标准(元/天) 内容标准住宿费伙食费市内交通费往返交通费(1)(2)(3)(1)(2)(3)省城以下城市150200300505050实报实销实报实销省城及特区200300400深圳市区000202020常驻外人员房租实报驻外人员出差补助 503.2.1 往返交通费,系指从出发地至目的地的交通费;实报实销系指乘坐汽车 (不含小汽车)、火车硬坐、轮船三等舱位、飞机普通舱位等标准以下的交通工具的交通费实报实销。3。2.2 住宿天数=实际出差天数一 1.住宿要求:1、原则上要求住连锁酒店,需提供正规发票。如无连锁酒店,住其他酒店不能超过标准,超支自负,且需提供正规发票;2、在条件允许的情况下,优先入住如家,7 天,汉庭等连锁酒店。住宿发票必须要包含房价,间数,和入住天数。3。2.3 在途时间的伙食标准不管是一般地区还是特区,均按省城以下地区标准计算。3。2。4 报销标准中:(1)指一般干部员工,(2)指主管及工程师以上技术人员,(3)指经理及专家以上技术人员。4 乘坐交通工具的其他特别规定4.1 市内交通鼓舞乘坐地铁,因工作需要的,可以打的。4。2 鼓舞优先乘坐汽车、火车硬座,交通时间超过 8 小时的,可以乘坐硬卧。4.3 交通时间超过 12 小时的,可以乘坐飞机。其他因工作需要,乘坐飞机须经总经办批准。5 关于误餐费的规定5。1 短途出差(时间在一天以内或市区办事)不能返回原单位或家里吃饭的,必须在外就餐...

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