运转队年度工会工作总结运转队车间工会在矿工会和队党政领导的大力支持下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面落实以人为本的科学发展观，认真学习贯彻党的十八大会议精神，紧紧围绕我矿的“三个文明建设”、安全生产、优质服务工作、构建和谐矿区和“扶贫送温暖”开展工作，充分发挥工会的维护和监督职能，做了一些工作，取得了一定的成绩，总结如下： 一、加强思想教育，提高职工素质，稳定职工队伍。加强对职工进行思想教育，培养“四有”职工队伍是党的中心工作，同时也是工会工作的一项重要内容，一年来，我们坚持面向职工，利用各种场合，采取不同方式，组织职工认真学习“三个代表”重要思想和科学发展观、河南省安全质量标准化新标准以及河南煤化集团和我矿下发的各类文件，组织职工学习矿规矿纪，进一步完善了运转队劳动组织管理制度和各项规章制度采取队集中学习和半集中学习的方法，1-11 月份共上技术课 600余课时，使运转队广大职工树立起“用心做事，追求卓越”，“从零开始，向零奋斗”的先进安全理念，一切为了安全，一切服务安全的理念。在实际工作中，我们还对职工进行形势教育，配合区队生产实际召开全队群众大会，还利用班前会等方式向大家贯彻煤矿当前面临的严峻形势，让大家充分了解企业困难是暂时的，把眼光放远点，只要努力工作，团结一致，齐心协力共同为企业排忧解难，企业很快会好起来的。二、广泛开展技术练兵、技术比武、提高职工技术素质。职工的素质高低直接影响着安全生产和质量标准化工作。年初，我们就把提高职工的安全技术素质放在工作中的重中之重，在全队有针对性的开展全员安全技术培训工作和学文化学技术、开展岗位练兵技术比武活动。通过一系列活动的开展，提高了广大职工技术素质和业务水平，保障了安全质量标准化工作的顺利进行。三、狠抓民主管理，发挥监督作用。坚持全心全意依靠职工群众办企业的方针，每月坚持召开民主管理或班组长生产骨干联席会议，队务公开上墙，没有职工上访闹事等不良事件发生。我们充分发挥工会监督和维护职能，使民主管理工作深入到全队的方方面面，如成立专门的机电运转队工资分配委员会，主持区队工资奖金分配，职工违章违纪的处罚重要岗位人员调换的研究，区队企务公开上墙，各类扣分公开上墙，让职工心中明白，特别是在工资分配方面，实行阳光公开透明，受到广大职工好评。四、抓好安全工作、服务安全生产，完成各项任务。今年以来，我们按照集团公司及矿安全工作...
