商务谈判之产品描述与公司介绍术语VIP免费

第1页共43页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共43页商务谈判之产品描述和公司介绍术语-会议谈判制作精巧skillfulmanufacture工艺精良sophisticatedtechnology最新工艺latesttechnology加工精细finelyprocessed设计精巧deftdesign造型新颖moderndesign造型优美beautifuldesign设计合理professionaldesign造型富丽华贵luxuriantindesign结构合理rationalconstruction款式新颖attractivedesign款式齐全variousstyles式样优雅elegantshape花色入时fashionablepatterns任君选择foryourselection五彩缤纷colorful色彩艳丽beautifulincolors色泽光润colorbrilliancy色泽素雅delicatecolors瑰丽多彩prettyandcolorful洁白透明purewhiteandtranslucence洁白纯正purewhiteness品质优良excellentquality(highquality)质量上乘superiorquality质量稳定stablequality第2页共43页第1页共43页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共43页质量可靠reliablequality品种繁多widevarieties规格齐全completeinspecifications保质保量qualityandquantityassured性能可靠dependableperformance操作简便easyandsimpletohandle使用方便easytouse经久耐用durableinuse以质优而闻名well-knownforitsfinequalityCEO与人事经理谈论公司的重组问题-会议谈判一、英文篇Inthisconversation,gregoryCosgrove,theCEOofalargetelecommunicationscompany,discussesalarge-scalereorganizationwithGloriaAtkinson,hisHumanRelationsmanager.gregory：Gloria,beforeIofficiallyannouncethereorganization,Iwantyourfinalfeedback.Gloria：I’vegonethroughtheentireplanagain,andI’msuretheimpactwillbeminimal,sincewe’renotplanninglarge-scalefiringsorlay-offs.gregory：Thatwasakeyobjectivefromthestart.Qualifiedstaffholdingpositionsthatarebeingcutwillbeofferedretrainingforournewpositions.Iftheyaccept,theyhavethejob.Gloria：That’sthebestpolicy.Nevertheless,someemployeesmaynotwanttochangecareerpathsinmid-stream,andwillprobablyputintheirnotice.gregory：Iknow,andwehaveaveryfaircompensationpackageforthosewhodecidetoquit.Somepeoplecantakeadvantageofourearlyretirementpackage.Intheoddcase,thismaybeagoodopportunitytocannon-performers.Gloria：I’vetalkedtoER,andtherearen’ttoomanyofthoseanymore.Hopefully,wewon’tlosepeoplebecauseofthenewdrugtestingregulation,either.gregory：Thisreorganizationandthenewcompanypolicieswillmakeusleanerandmeaner.Arethenewemployeecontractsready?Gloria：Yestheyare,andallotherappropriateformshavebeenmodified.I’vealsosetthingsinmotiontoreviseourorientationprocess.We’rereadytogo!gregory：great!Ithinkwe’vecoveredallthebases.I’llsetupageneralmeetingfornextMondaytomaketheannouncement.二、中文篇：在以下这段对话中，gregoryCosgrove是一家大型电信公司的首席执行官，而GloriaAtkinson是其人事部的主管。他们正在谈论一次大规模的重组计划。gregory：Gloria，在我正式宣布重组之前，我想最后再听一下你的意见。Gloria：我把整个计划又理了一遍。我肯定这次重组带来的振荡会很校因为我们没有大规模的解雇或裁员计划。gregory：这一开始就是我们的一个重要目标。而且，假如被裁职位上的雇员符合我们的用人要求，我们将向他们提供再培训的机会以使他们适应我们新岗位的需要。如果他们接受这样的安排，就仍有工作。Gloria：这真是个不错的做法。但即便是这样，可能会有些人不愿意中途更换工种，他们仍有可能提出辞呈。第3页共43页第2页共43页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共43页gregory：这点我也想到了。我们将给决定辞职的员工一笔相当公道的补偿金。有些人还可以领到我们的提早退休金。说不定这还是我们解雇不称职员工的好机会呢。Gloria：我与雇员关系部谈过，这样的情况已经不再那么多见了。另外，我...