企业战略管理专题报告二12————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：专题报告二：基于科学发展观与和谐社会的中国企业战略管理一.科学发展观与和谐社会提出的背景（一）社会发展进入新阶段全面建设小康社会新阶段——走向“更高水平”、“更全面”和“更平衡”的小康社会（二）社会发展面临机遇期处于经济社会全面发展战略机遇期。（三）社会发展进入风险期人均GDP1000～3000美元之间，既是经济增长黄金期，也是风险频发和矛盾凸显的社会转型期。（四）社会发展产生新问题我认为主要是五个方面的问题：1.四大差距引发社会新矛盾——非科学发展：人与人的不和谐第一.贫富差距如今中国社会各占总人口20%的最高和最低收入两大群体，收入差距已达33倍。10%的最低收入家庭财产总额占全部居民财产不到2%，而10%最高收入家庭的财产总额则占40%以上。第二.城乡差距中国的城乡收入差距世界最高。达6倍以上。第三.地区差距中国东部最富省份与西部最穷省份的人均GDP差距已扩大到10多倍。第四.行业差距2.发展不协调造成社会新失衡——非协调发展：经济与社会发展的不和谐特别是经济与教育、经济与文化、经济与卫生、经济与社会保障、经济与政治改革、经济与社会治安、经济与法治、经济与道德文明等失衡，成为社会的矛盾焦点与不安定、不和谐因素。3.非科学发展形成社会新问题——非持续发展：人与自然的不和谐我们的经济发展实际上是一种“高投入、高消耗、高排放、不协调、难循环、低效率”的所谓快速发展。空气污染、水污染严重，森林消失、耕地减少、洪水泛滥，草原沙化、水源枯竭、连年干旱。4.腐败仍是社会新焦点——群众与执政党的不和谐党的信誉都受到严重的损害。我国的发展走到了一个十字路口——需要新的先进理论指导。解决“为谁发展、怎样发展”和“建设什么样的社会、怎样建设”等重大理论问题。如何解决这些问题，是我们党在孜孜探索的一个历史课题，因此：1.发展目的的选择科学发展观的第一要义是发展，核心是以人为本。“实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益”；“解决好人民群众最关心，最直接、最现实的利益问题”；“做到发展为人民，发展依靠人民，发展成果由人民共享”。2.发展道路的选择“一部分人先富起来”到“走共同富裕之路”的发展道路的选择；粗放发展到“科学发展”道路的选择。3.发展理念的调整“效率优先、兼顾公平”到“效率公平并重，更加注重公平”的发展理念的调整；关注弱势群体、注重社会保障的“穷人经济学”兴起；4.发展摸式的转变也就是怎样发展的问题：全面发展——全面推进经济、政治、文化、社会建设；协调发展——统筹城乡发展、区域发展、经济社会发展、国内发展和对外开放，生产力和生产关系、经济基础和上层建筑相协调；可持续发展——促4进人与自然的和谐，实现经济发展和人口、资源、环境相协调，坚持走生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路。保证一代接一代地永续发展。5.发展目标的定位人的全面发展——德、智、体、美、劳。建设社会主义和谐社会——民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处。二.科学发展观与和谐社会的内涵（一）科学发展观的内涵科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。1.必须坚持把发展作为党执政兴国的第一要务努力实现以人为本、全面协调可持续的科学发展，实现各方面事业有机统一、社会成员团结和睦的和谐发展，实现既通过维护世界和平发展自己、又通过自身发展维护世界和平的和平发展。2.必须坚持以人为本尊重人民主体地位，发挥人民首创精神，保障人民各项权益，走共同富裕道路，促进人的全面发展，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。3.必须坚持全面协调可持续发展坚持生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路，建设资源节约型、环境友好型社会，实现速度和结构质量效益相统一、经济发展与人口资源环境相协调，使人民在良好生态环境中生产生活，实现经济社会永续发展。4.必须坚持...
