第1页共44页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共44页一本塑造企业新主人翁精神的权威著作《工作就意味着责任》新浪网强力推荐优秀读本一个缺乏责任的员工是没有价值的员工一个缺乏责任的组织是注定失败的组织责任对每个人来说都是一种与生俱来的使命,它伴随着我们生命的始终
从我们来到人世间,到我们离开这个世界,我们每时每刻都要履行自己的责任:对家庭的责任对工作的责任、对社会的责任、对生命的责任
有一位著名企业的老总曾讲过这样一个故事:两个人在交接一颗针时,不小心掉在地上,五个国家的人有五种不同的找法:德国人做事严谨,把掉针的地方分成很多方块格子,然后一个方格子一个方格子地去找,最后一定把针找到;法国人非常浪漫,他们凭借灵感,喝着香槟,吹着口哨,灵感一来,愉快地找到;美国人性格开放,不拘一格,他们找一个扫把一扫,再在扫拢的小堆中很快地找到;日本人讲求合作,两个人商量一起找,你从这边找,我从那边找,一下就找到;中国人则不同,他们不是如何去找针,而是在想办法去怎样推卸自己的责任
第2页共44页第1页共44页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共44页对此,可能每个人都有一番自己的见解
但不管怎么说,我认为,最关键的一点就是由于我们个人责任意识的严重缺乏,我们没有真正明白工作就意味着责任
美国证券界风云人物苏珊博士自幼非常喜欢音乐,但却误入经济管理领域
在被人问道为什么她能在自己不喜欢的领域里取得成就时,她说道:“不管喜欢不喜欢,都是需要面对的,因为工作就意味着你的责任
”每一个员工都对工作负有责任,无论你的职位高低
同样,一些优秀企业也都非常强调责任的力量
在华为公司,其文化的核心价值观念之一就是:“认真负责和管理有效的员工是我们公司最大的财富
”在IBM公司,每个人坚守和履行的价值观念之一就是:“永远具有强烈的责任