层次分析法大学生就业选择问题VIP免费

1用层次分析法分析大学毕业职业选择摘要：大学毕业生都面临着就业这个问题，面对着各行各业，应该如何选择适合自己的工作，是个非常犹豫难断的问题。针对为大学生对所提供的工作，运用层次分析法来分析本人对所提供的工作的满意程度，根据所得数据解决问题。一．问题的提出对于一个大学毕业生来说，找到适合自己的工作是迫切需要解决的问题。现有四个单位可以供他选择。即：C1政府机构，C2考研，C3从教，C4创业。如何从这四个工作岗位中选择我比较满意的工作？这是目前需要解决的。通过研究，最终确定了六个准则作为参照依据，来判断出最适合且满意的工作。准则：B1课题研究，B2发展前途，B3待遇，B4同事关系，B5地理位置，B6单位名气;通过这六个标准来评判出最满意的工作。二．模型的假设一．本人是理科生，但在大学期间也研读了很多文科方面的书籍，文理科兼懂。二．四个单位对本人所具备的客观条件一样。三．本人对这四个工作岗位的工作都可以胜任。三．符号说明最大特征根n成对比较矩阵的阶数w最大特征根对应的特征向量CI一致性指标RI随机一致性指标CR一致性比率四．模型的建立与求解21．层次结构模型的建立。第一层：目标层，即对可供选择的工作的满意程度A；第二层：准则层，即课题研究B1，发展前途B2，待遇B3，同事关系B4，地理位置B5，单位名气B6;第三层：方案层，即政府机构C1，考研C2，从教C3，创业C4。2.画出结构图目标层A准则层B方案层C对工作的满意程度6B单位名气5B地理位置4B同事关系3B待遇遇2B发展前途1B课题研究1C:政府机构3C:从教4C:创业2C：考研33．构造成对比较矩阵和计算权向量：构造成对比较矩阵A，第二层准则层对第一层目标层的成对矩阵A：即A=111420.5112420.510.51530.50.250.250.210.3330.3330.50.50.333310.333222331求解得出A的最大特征根及其对应的特征向量，即W13=0.38122380.44265620.40457180.10565730.26943220.6413177归一化0.1700.1970.180?0.0470.1200.286，=6.5856436一致性检验：一致性比率0.11712871.24CICRRI=0.0944586<0.1，则一致性检验通过，W13可以作为权向量。构造成对比较矩阵和计算权向量：方案层C1对准则层(课题研究)的成对比较阵为B1：即B1=10.3332231540.50.210.50.50.2521方案层C2对准则层(发展前途)的成对比较阵为B2：即4B2=13520.3331410.20.2510.1670.5161方案层C3对准则层(待遇)的成对比较阵为B3:即B3=10.530.521510.3330.210.1672161方案层C4对准则层(同事关系)的成对比较阵为B4:即B4=115311430.20.2510.50.3330.33321方案层C5对准则层(地理位置)的成对比较阵为B5:即B5=10.50.3330.143210.50.23210.27551方案层C6对准则层(单位名气)的成对比较阵为B6:即B6=13540.333120.3330.20.510.20.253515为了避免权向量出现负值，我把特征向量都归一化了，这样得到正的权向量。求解得B1的最大特征根及其对应的特征向量，即W31=0.34887420.89528870.15339630.2306827归一化0.2140.5500.0940.142,=4.0563715求解得B2的最大特征根及其对应的特征向量，即W32=0.8084370.3653930.1052130.449275归一化0.4680.2110.0610.260,=4.1181078求解得B3的最大特征根及其对应的特征向量，即W33=0.33747030.64550020.11789150.6749407归一化0.1900.3640.0660.380,=4.0043969求解得B4的最大特征根及其对应的特征向量，即W34=0.69586170.66066080.14133310.2435749归一化0.4000.3790.0810.140,=4.0150403求解得B5的最大特征根及其对应的特征向量，6即W35=0.10053290.17023260.2696320.9424503归一化0.0680.1150.1810.636,=4.0803253求解得B6的最大特征根及其对应的特征向量，即W36=0.87640120.20119330.11083420.4232706归一化0.5440.1250.0690.262,=4.25288644．一致性检验：一致性比率110.01879051.24CICRRI=0.0208783<0.1，则一致性检验通过，W31可以作为权向量。一致性比率220.03936931.24CICRRI=0.0437436<0.1，则一致性检验通过，W32可以作为权向量。一致性比率330.00146561.24CICRRI=0.0016285<0.1，则一致性检验通过，W33可以作为权向量。一致性比率440.00501341.24CICRRI=0.0055705<0.1，则一致性检验通过，W34可以作为权向量。一致性比率550.0...