2014年零陵区教师进城考试、考核实施方案随着城区常住人口剧增，城区中小学校就读学生也快速增加城区义务教育阶段学校教师明显不足，特别是借用教师清退后，教师缺编现象更为严重。为确保2014年下期城区中小学校教学工作顺利开展，经请示区委区政府同意，决定采取考试与考核相结合的办法，从农村学校选调175名教师进入城区学校任教。为规范考试、考核工作，特制订本方案。一、考试组织机构顾问：严兴德唐烨督查：赵文旺邓扬中汤安权蒋映群杨时隽巡视：区委组织部、区监察局、区编办、区人事局、区财政局等部门领导组长：胡自力副组长：尹艳刘明芬成员：高小东陈文华文红艳彭建华唐天光唐顺林雷红兵考核小组：组长：刘明芬成员：人事股、纪检监察室、法制股、办公室、教师管理中心、普教股、教研电教中心、督导室、体保股等股室有关人员及各乡镇教育组长。二、基本原则1、根据城区学校教学实际需要的原则。2、实行公开考试与考核相结合，择优进城的原则。3、坚持公正、公平、公开的原则。三、基本条件1、全区农村（含办事处学校）在职在岗教师，普通话达二级乙等水平及以上。2、报考小学教师岗位必须要具有中师及以上学历，报考中学教师岗位必须要具有大专及以上学历，且具有相应学科的教师资格证书（具有初中教师资格证的可以报考小学教师职位，专业对口或与现任教科目对口，物理、化学、生物、地理学科教师可以报考小学科学，报考工商职业中专职位必须具有高中教师资格证、专业教师具有相应专业资质）。3、在农村学校工作5年及以上（即2009年9月1日以前参加工作的）。4、2013年年度考核为合格及以上者。5、2013年内有下列情形之一的，取消报考资格。①受到行政记过或党内严重警告及以上处分；1②因本人工作失误，给学校造成重大安全事故，经济损失达3万元及以上。③师德师风差，搞有偿家养家教、体罚或变相体罚学生经核实的。④考核提供假材料者，一经查实，取消资格。四、报名时间、地点及要求1、报名地点：乡镇教育组。2、报名时间：8月4日——8月6日3、报名要求：分学科分岗位报考，一人只能报考一个岗位。原则上报名人数不低于调配计划人数的三倍。报名时带好学历证书、教师资格证书、1寸免冠近期照片2张等材料，以乡镇为单位于8月6日18:00前汇总送人事股。五、考试（笔试满分60分）1、考试时间、地点（待定）2、考试内容：本人所报科目应具备的专业知识与基本技能，分科目考试，卷面满分为100分，各科目考试时量均为120分钟。本人笔试成绩按60%计入个人总分。六、考核（满分40分）凡参考教师在原学校参加考核。资格审查考核时间定为笔试之前，考核结果在学校公示。1、奖励分（满分27分）①2013学年度（2013年9月—2014年8月）有获得省级、市级劳动模范、“五一”劳动奖彰或区级党委、政府表彰的“优秀共产党员”、“优秀校长”、“优秀教师”、“先进教育工作者”、“优秀班主任”称号的，省级奖每项5分，市级奖每项4分区级奖每项3分。省、市、区教育行政主管部门奖励分别奖3分、2分和1分，此项满分5分。②2013学年度（2013年9月——2014年8月）参加市级以上（含市级）教育主管部门组织的学科竞赛（含课题研究、教学比武说课）获省级一等奖每项记5分，二等奖每项记4分，三等奖每项记3分；获市级一等奖每项记3分，二等奖每项记2分，三等奖每项记1分；获区级一等奖每项记2分，二等奖每项记1分。一年内同一奖项只取最高奖项一次。此项满分5分。③2013学年末（2014年上期）市、区质检或统测成绩的合格率以乡镇为单位排名，基础分5分，前三名的（按评比单位数量核定，3个及以下参评的取第一名加分，4-5个参评单位的取前二名加分，6个及以上参评单位的取前三名加分）分别加3分、2分、1分，一学科只有一人任教，没有参比对象的，一律按第二名记分。教多学科的取最高一科记分，音乐、体育、美术、计算机、幼儿园等学科无成绩可查的专任教师按工作量予以记分，达到满工作量及以上记2分，未达到满工作量记1分，借调到城区的在借调单位进行排名考核，此项满分8分。④2013学年度（2013年9月—2014年8月）在省级以上（含省级）刊物（不含增刊）上发表论文、通讯报道（2000字以上）一2篇奖...
