庭芳小学班主任聘任制度班主任是班级工作的组织者和领导者，在学校统一领导下，在各科教师共同协助下进行工作，其工作对教务处主任负责。一、班主任任职条件：忠诚于党的教育事业、热爱职教工作、爱护学生、工作积极、作风正派、团结同志、为人师表，具有一定的组织能力和工作能力。二、班主任聘任原则：1、坚持任人唯贤，突出德才兼备的原则；2、坚持上岗到位，受聘人员条件与岗位职责要求相一致原则。三、职责与任务1、全面了解班级内每一个学生，深入分析学生思想、心理、学习、生活状况。关心爱护全体学生，平等对待每一个学生，尊重学生人格。采取多种方式与学生沟通，有针对性地进行思想道德教育，促进学生德智体美全面发展。2、认真做好班级的日常管理工作，维护班级良好秩序，培养学生的规则意识、责任意识和集体荣誉感，营造民主和谐、团结互助、健康向上的集体氛围。指导班委会和团队工作。3、组织、指导开展班会、团队会（日）、文体娱乐、社会实践、春（秋）游等形式多样的班级活动，注重调动学生的积极性和主动性，并做好安全防护工作。4、组织做好学生综合素质评价工作，指导学生认真记载成长记录，实事求是地评定学生操行，向学校提出奖惩建议。5、经常与任课教师和其他教职员工沟通，主动与学生家长、学生所在社区联系，努力形成教育合力。
