体育课考勤考核制度VIP免费

体育课考勤考核制度制定学校考勤管理制度，是为了进一步转变工作作风，加强学校管理，使学校工作逐步规范化。以下是为你整理的体育课考勤考核制度，希望能帮到你。体育课学生考勤制度一、任课教师每次课前要对所授班级学生进行考勤，并对学生出勤情况记录。期末将本学期所授课班级的考勤记录上交教研室备案。二、学生每学期无故缺课四次以上，本学期体育课成绩不予评定。三、学生因病不能上课，必须在课前将医务室的病假证明交给任课老师，任课老师有权根据具体情况，做出上课，见习或免上课的决定。如在课前未能将病假证明交给任课老师，而私自不上课者(特殊情况除外)均按旷课处理。四、原则上不准许学生请事假，如有特殊理由不能上体育课者必须经所在系主管部门批准并出具证明，在课前交给任课教师。五、学生无故缺课一次，从体育课期末总成绩中扣10分;旷课三次以上，本学期不予评定成绩。六、学生体育课迟到或早退一次，从体育课期末总成绩中扣3分。累计三次迟到或早退为缺课一次，从体育课期末总成绩中扣10分。七、如学生因病缺课达三次以上，必须出具医务室证明，按免上体育课处理，并上报所在系和教务处，否则按缺课三次以上的办法处理。以上规定，任课教师必须严格执行，不得私自更改，以便保证课堂纪律，维护教学秩序。班级管理考勤制度为加强班风、学风建设，提高同学们自治自理能力，增强集体荣誉感和为人责任感，养成良好的生活、学习、劳动习惯，努力建设一个具有尊师守纪、勤奋学习、团结互助，积极向上的班集体，特制订育才高中高一(8)班班级管理规定。全体同学必须以本规定为根本的活动准则，并负有维护本班规定的尊严，保证制度严格实施的职责。(一)学生在校表现考核制度1、为加强学生管理，量化考核，细化责任，特制定本制度。2、每生基准分80分，根据每位同学行为表现进行加减分。3、考核分数低于70分，班主任谈话;低于60分，联系家长谈话，写出保证书;低于50分，劝退。4、考核分数公开化，是学生操行评定的主要依据。5、本制度具体由班主任、任课教师、班干部、课代表、小组长实施操作，最终解释权归班委会。(二)班规1、按时到校(包括早操和课间操)，不迟到，不早退，不旷课，有事有病应及时向班主任请假(自带请假条)，迟到、早退一次扣1分，旷课一次扣3分;请假回来需及时销假，如不能按时回来，应提前向班主任联系，否则按迟到或旷课处理。没经过批准，私自外出者，责任自负。2、上课专心听讲，认真做好笔记，积极思考并回答老师提出的问题，不做与课堂无关的事，不起哄，不嘲笑回答问题的同学。上课睡觉、随便说话、做小动作、起哄、看小说一次扣1分。3、认真自觉上好自习课。早自习书声琅琅，其它自习课安静的做自己的事，有有问题可咨询不与同学大声讨论，争取独立思考，刻苦钻研。说话、影响他人学习者一次扣0.5分。4、课余时间教室内应保持安静，不得在教室内疯打、哄闹、追逐、玩耍器物等，违者扣0.5-1分。5、作业应及时、认真、独立的完成，作业应按时交。缺交一次扣1分，为他人抄袭作业提供方便者，被发现一次，扣2分。每周内一人所有学科作业都能按时、保质保量完成者，加3分，具体由课代表统计，班主任与任课教师监督实施。6、及时打扫清洁卫生，积极主动做好清洁保持工作。7、尊敬老师，虚心接受老师意见和教育，不得顶撞老师，有意见或建议主动找老师交谈，心平气和，态度诚恳。违者视情节扣1-5分。每月内一人在某学科课堂学习主动，积极发言在30次以上，加1分(由课代表负责评估)。8、团结同学、真诚友爱、语言文明、互相帮助、共同提高，不得相互诋毁。9、上学期间严禁进营业性电子游戏厅、网吧、台球室等不适合中学生到的场所，其它时间按教育行政管理部门及学校相关规定执行，违者一次扣5分，被学校发现扣10分。10、按时就寝，遵守晚寝纪律，违者酌情扣分。11、依时按要求参加升国旗仪式等集会活动，无故不参加一次扣2分，态度不端正扣1分。12、衣着打扮要符合中学生身份。举止要端庄大方。男生留发不过发界，女生不烫发，不能梳披肩发，不化妆，不佩带饰物。违背学校规定者扣2分;13、同学间团结互助，互相谦让，发生矛盾多作自我批评，不骂人...