课改教师评选实施方案一、组织机构:组长:蔡志芳副组长:马志强成员:李云慧、马韬、徐明亮、赵建民、韩现廷程玲、房九勇、韩文霞、邢买军二、参评对象:全乡中小学教师三、评选内容及所占分值:1、说课:20分2、学案设计:40分3、课堂教学:100分4、学情反馈:10分5、教学效果:30分四、评选方式:1、申报:每校由1/4教师申报参评“课堂教学改革突击手”,学区或中学组织评选、推荐;获得“课堂教学改革突击手”的教师可申报“课堂改革示范教师”,获得“课堂改革示范教师”的教师可申报“课堂改革能手”
学校于3月底交申报教师名单、推荐表
2、评议:参照评选内容、评选标准(见附表)先自行准备1—2周,然后进行听课,从4月份开始进行评选,到时候将由中心校组织相关领导及中心教研组教师代表共同组成评审团
3、命名通过对各项参评内容打分,取每项指标的平均分,最后汇总得分由高到低选出我乡课改教师,并颁发相应等级荣誉证书
五、奖励机制:1、精神奖励:发放乡级“课改教师”荣誉证书2、不同级别荣誉证书的教师在晋级、评模、评优和绩效工资积分方案中占相应比例积分
附件一:“课改教师”说课评价表附件二:“课改教师”学案设计评价表学科:班级:说课教师:课型:说课时间地点:课题:评价项目评价要点评价分值得分(20分)AB说课形式是否脱稿说课21教材分析1、教材的地位及作用分析准确
2、教学目标明确,合理、具体,符合课标要求,确立目标的依据恰当、准确
3、教学重点、难点准确
4、教材处理得当
54教学方法1、教学方法灵活多样、富有启发性、实用性
2、体现“先学后教”的思想
3、教学方法的选用能够面向全体,激发学生的主动性与积极性53学法指导1、引导学生主动学习,善于思考,勤于探究,敢于质疑,勇于创新
2、注重全体学生参与教学的全过程,通过手、脑、口并用的智能活动获得知识,形成能力
3、体现教材思想、知识、能力